Comptable senior, Responsable de mission (H/F)

Rejoignez notre cabinet d'expertise comptable en tant que Comptable Senior, Responsable de mission. Vous serez en charge de la gestion comptable complète, de la révision et du conseil, et travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe. Vous bénéficierez d'un environnement stimulant, d'opportunités de développement professionnel, d'une recherche d'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, et d'une culture d'entreprise dynamique.

Résumé suggéré par Welcome to the Jungle

Résumé du poste
CDI
Paris
Télétravail occasionnel
Salaire : 43K à 55K €
Début : 20 septembre 2026
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Comptabilité
Aptitudes à motiver les autres
Adaptabilité
Créativité et innovation
Responsabilité sociale des entreprises
+1
Missions clés

Assurer la gestion comptable complète, y compris le suivi et la tenue des dossiers comptables, la préparation des bilans et les déclarations fiscales.

Participer à la révision et au conseil auprès des clients, en mettant en avant la dimension conseil de ce métier.

Collaborer avec l'équipe pour partager les meilleures pratiques et garantir l'excellence des services, tout en évoluant dans un environnement international.

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Ennemies de la routine, vos missions principales seront multiples :

  • Gestion comptable complète : Suivi et tenue des dossiers comptables, préparation des bilans, et déclarations fiscales.

  • Révision et conseil : Vous appréciez la dimension conseil de ce métier et l’accompagnement auprès de nos clients.

  • Vous aimez évoluer dans un environnement international : notre équipe International Business Services est prête à vous accueillir pour des missions de comptabilité et reporting auprès de clients internationaux

  • Quelque soit votre préférence, vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe pour partager les meilleures pratiques et garantir l’excellence de nos services.

  • Nous accompagnerons votre montée en compétences en vous proposant un programme de formation soutenu.

  • La diversité de nos clients nous permet de proposer des misions variées, sur des secteurs diversifiés et des problématiques intéressantes.

Nous vous offrons

  • Un environnement stimulant : Un cadre de travail moderne, axé sur l’engagement et la collaboration. Un cabinet orienté vers les nouvelles technologies qui feront notre métier de demain.

  • Développement professionnel : Des opportunités de formation et d’évolution de carrière.

  • Une recherche d’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

  • Culture d’entreprise dynamique : Une équipe passionnée et engagée, prête à relever ensemble de nouveaux défis mais accordant aussi une place importante à la convivialité et plaçant l’humain au coeur de son organisation.

  • Un cabinet engagé qui développe une démarche RSE au travers d’actions sociales et sociétales

A l’issue de votre période d’intégration, vous pourrez si vous le souhaitez opter pour une organisation intégrant de 1 à 2 jours de télétravail par semaine.


Profil recherché

  • Vous êtes diplômé(e) de l’enseignement supérieur (BAC+4/5) d’un cursus comptable ou financier

  • Expérience : Minimum 3 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable.

  • Compétences techniques : Maîtrise des normes comptables, appétence pour les nouvelles technologies .

  • Qualités personnelles : Esprit analytique, rigueur, autonomie, excellentes capacités relationnelles et de la motivation.

  • Ambition et innovation : Vous êtes curieux(se) et avez à cœur de proposer des solutions innovantes. Un poste évolutif qui offre de la flexibilité ferait votre bonheur;

  • Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière au sein d’un cabinet qui valorise l’excellence, l’innovation et l’esprit d’équipe, si comme nous vous n’avez pas peur de voir votre métier changer avec l’apport du digital, de l’Intelligence Artificielle, et les nouvelles attentes de nos clients, alors nous avons hâte de découvrir votre parcours et de vous rencontrer !

    Rejoignez-nous et participez activement à la transformation de la comptabilité et de votre expérience !


Déroulement des entretiens

Nous favorisons un processus court avec un ou deux rendez-vous au plus. Vous rencontrerez une responsable RH, des associés et éventuellement des managers ou collaborateurs avec lesquels vous pourriez travailler.

L’objectif de cet entretien est de comprendre votre parcours, vos attentes et votre motivation. Nous vous présenterons le poste et l’environnement RSA. La dimension humaine étant importante pour nous, nous chercherons à savoir qui vous êtes aussi

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