DCX FACT - Développeur Web- STG - Nantes Capgemini

Stage

Nantes

Télétravail fréquent

Salaire : non spécifié

< 6 mois

BAC +4

il y a environ 2 ans

Les compétences que l’on cherche

PHP

Angular

TypeScript

JavaScript

Votre nouvelle entreprise

340000 collaborateurs

IT / Digital

Organisation / Management

Stratégie

Transformation

Âge moyen : 37

Créée en 1967

67%

33%

Chiffre d'affaires : 22.5 Mds €

Partenaire mondial de la transformation business et technologique, Capgemini intègre la puissance de l’IA pour créer de la valeur pour ses clients. Nous imaginons le futur des organisations et le rendons réel grâce à l’IA, à la technologie et à nos talents. Depuis près de 60 ans, nous sommes un groupe responsable et multiculturel, avec 420 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Capgemini propose des services et des solutions de bout en bout, en mobilisant son expertise sectorielle, son écosystème de partenaires et ses compétences de pointe en stratégie, technologie, design, ingénierie et opérations. Le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires mondial de 22,1 milliards d’euros en 2024.

Make it real* | www.capgemini.com

* Rendre possible, de l’idée à la réalisation

Vos missions au quotidien

Vos missions principales seront :

Analyse du besoin, études d’impacts techniques, POC

Conception détaillée, développement, revues de code, tests, monitoring, livraisons des features,
Rédaction des tests unitaires,
Correction d’anomalies,
Participation aux diverses cérémonies de l’équipe (Daily stand up meeting, backlog grooming, sprint planning, rétrospectives, …).

Ce que l’on cherche

Description du profil :

Diplôme en préparation dans le domaine de l’informatique, en génie logiciel ou équivalent,
Bonnes connaissances de langages web tels que Angular, PHP, JavaScript, TypeScript.
Excellentes compétences en rigueur, esprit de synthèse, proactivité et autonomie,
Niveau d’anglais B2 obligatoire pour comprendre et communiquer efficacement dans un environnement international.

Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre:

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.