ZENITY

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TI/Digital

Asnières-Sur-Seine

Perspectives d'évolution

ZENITY

Le Talent program chez Zenity définit les passerelles entre nos différentes expertises et ouvre ainsi la voie à des trajectoires de carrière en constante évolution.

Quelques exemples :

  • Farah : Testeuse front-end vers Testeuse full stack grâce à l'accompagnement de la Zenity Academy et à la mise en place d'un parcours de formation personnalisé sur les aspects techniques des API notamment.

  • Idriss : Testeur front-end vers Product Owner puis Product Manager en utilisant la position centrale du test dans les projets informatiques, au cours d'une mission longue, pour faire un shift left vers le Produit.

  • Karim : Support client Google & Infographiste vers Testeur full stack avec des mises en situation techniques chez nos clients, la confiance de ses managers Zenity et une soif indéniable d'apprendre de sa part.

  • Thibaud : Ingénieur en automatisme industriel chez Thalès vers Développeur de tests automatisés back-end. Un terreau fertile de développeur python qui se couple à une implication hors normes en clientèle. Et le voilà aux commandes de sujets techniquement ultra pointus.

Une seule chose à retenir : tout est possible chez Zenity avec des formations, de la confiance, de l'humilité et du travail !