Emmaüs Connect

Notre collectif, c'est un ensemble de valeurs communes à toutes les fonctions au sein de l’association :

• bienveillance : savoir être attentif et à l’écoute de ses collègues, mener des échanges constructifs ;
• solidarité : s’entraider, partager son expérience et ses connaissances tout en facilitant l’intégration de chacun.e ;
• envie d'entreprendre : avoir la liberté d’innover dans sa fonction et d’apporter son expertise ;
• responsabilité : être autonome et professionnel·le dans l’exercice de ses fonctions, pour qu'on puisse compter les un.e.s sur les autres.

Nos équipes sont réparties, au national et sur les territoires, en 6 pôles (opérations, finance, ressources humaines, communication et mobilisation, formation, développement et partenariat) et 4 équipes dédiées à nos projets transversaux (LaCollecte.tech, Les Relais Numériques, La Collecte Citoyenne...).

Chez Emmaüs Connect, les fonctions métier sont au cœur de l’accompagnement des publics éloignés du numérique ainsi que de la formation des acteurs sociaux. On y trouve notre pôle formation, chargé de concevoir nos contenus pédagogiques et d’animer les différents accompagnements et formations. Également, des animateur·rices et conseiller·es numériques qui dispensent des accompagnements au sein de nos espaces de solidarité numérique et des structures partenaires d’Emmaüs Connect auprès des publics cibles.

Parmi les fonctions support, on trouve :

• le pôle Communication et Mobilisation : communication interne et externe, animation du bénévolat et des campagnes de sensibilisation ;

• le pôle Développement et Innovations : recherche de partenaires et financements, conception des nouveaux projets, outre-mer et international ;

• le pôle Finances : gestion budgétaire, contrôle de gestion et comptabilité ;

• le pôle Opérations : gestion des espaces de solidarité, logistique, informatique ;

• le pôle Ressources Humaines : gestion des équipes, formation des collaborateur·rices

Les équipes locales font vivre nos 19 territoires d’action, que ce soit au sein des espaces de solidarité numérique ou en itinérance. Elles sont composées d’un·e responsable régional·e, d’un·e responsable territorial·e et d’un·e responsable d’espace de solidarité numérique. e Elles sont chargées de veiller localement à la bonne réalisation des actions menées par Emmaüs Connect ainsi qu’à la mise en place de nos projets locaux et nationaux.

Les équipes projets transverses se consacrent à des actions de grande ampleur qui mobilisent l’ensemble de l’association :

• LaCollecte.tech : Mise en place et animation de filière de réemploi numérique solidaire grâce à la collecte d’équipements numériques auprès des professionnels,au reconditionnement avec nos partenaires locaux et la distribution à tarif solidaire ;

• Les Relais Numériques : réseau de structures de l’action sociale partenaires qui proposent des solutions d’inclusion numérique à leurs publics avec le soutien d’Emmaüs Connect (accompagnement, connexion et équipement) ;

• Collecte Citoyenne : collecte d’équipements numériques auprès des particuliers ;