Sous la responsabilité directe du Head of Finance (profil orienté Controlling), vous pilotez le pôle comptable. Votre rôle est central : garantir la fiabilité de l’information financière réelle pour permettre au pilotage de la performance (FP&A) de s’appuyer sur des bases saines.

Vous managez une équipe composée d’une Comptable Générale et d’une Alternante Comptable.

Missions :

1. Management & Production Comptable

• Management de l’équipe comptable : Supervision, répartition des tâches et animation du pôle.

• Production Opérationnelle : Participation active à la production des comptes à travers la réalisation de la saisie comptable et le lettrage. Garant(e) de la qualité de la donnée, vous assurez la justification permanente des soldes et la cohérence de la tenue au quotidien.

• Clôtures : Pilotage des arrêtés mensuels et annuels dans le respect des délais.

2. Trésorerie & Opérations de Change

• Gestion des flux : Validation et mise en paiement des factures (flux Esport, Frais Généraux etc.), intégration et réconciliation des flux de trésorerie.

• Cash Management : Mise à jour hebdomadaire du Cash Short Term (Réel vs Forecast).

• Complexité Internationale : Suivi du change et des opérations de trésorerie, avec intégration et réconciliation dans SAP.

• Suivi quotidien des outils de flux (type Spendesk).

3. Bilans, Fiscalité & Audit

• Préparation des comptes annuels statutaires, des annexes et du dossier de révision.

• Fiscalité France : Interface avec notre cabinet d’expertise comptable partenaire qui établit les déclarations de taxes françaises.

• Fiscalité Internationale : Gestion de la conformité en Allemagne (e-bilan) avec l’appui d’un cabinet spécialisé en Allemagne et autres pays (retenues à la source, formulaires d’exemption).

• Interlocuteur principal des Commissaires aux Comptes (CAC).

4. Environnement ERP & Systèmes

• Utilisation et administration fonctionnelle de l’ERP SAP Business ByDesign.

Aisance technologique : La compréhension et l’aisance globale en environnement ERP sont impératives. Une maîtrise préalable d’un outil type SAP est un plus significatif.

• Expérience : 7 à 10 ans en comptabilité avec une expérience en tant que Responsable comptable avec du management d’une petite équipe. Vous appréciez les structures agiles où l’on garde une forte proximité avec les tâches opérationnelles.

• Langues : Anglais courant indispensable (interactions quotidiennes avec des collaborateurs et filiales à l’étranger).

• Compétences Techniques :

Systèmes : Profil “Tech-friendly”, à l’aise avec la logique des flux automatisés entre outils de gestion et ERP.

Outils : Bonne maîtrise d’Excel et Pack Microsoft Office.

• Entretien avec le Head of Finance et le CFO.

• Entretien en présentiel avec les RH.

  Possibilité de regrouper deux entretiens le même jour pour plus de fluidité.