Leader technique en développement Java/Angular H/F

Permanent contract
Angoulême
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Salary: Not specified

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The position

Job description

Votre rôle : Tech Lead Java / Angular

En tant que Tech Lead, vous intervenez sur des projets à forte valeur ajoutée dans un environnement agile, avec une réelle dimension produit.

Vous êtes un référent technique, capable de prendre du recul sur les enjeux et d’accompagner l’équipe dans la réussite des projets.

Vos missions:

-💻 Intervenir sur l’ensemble du cycle de vie : analyse, conception, architecture, développement

-⚙️ Développer des applications web en Java (Spring Boot) et Angular (versions récentes)

-🧪 Garantir la qualité du code via des stratégies de tests robustes (back & front)

-🚀 Mettre en place et améliorer les pratiques DevOps (Docker, CI/CD)

-🧠 Participer aux choix d’architecture et assurer la cohérence technique globale

-👥 Encadrer techniquement les développeurs et diffuser les bonnes pratiques

-🎯 Comprendre les enjeux métiers et proposer des solutions adaptées aux besoins clients

Environnement technique :

-Back-end : Java, Spring Boot (versions récentes)

-Front-end : Angular (maîtrise des versions récentes, notamment les signaux)

-Tests : JUnit 5 (Jupiter), Mockito, Angular Test, Jest

-DevOps : Docker, CI/CD

-Architecture : notions solides (DDD, architecture logicielle, etc.)


Preferred experience

Profil recherché :

Compétences:

✔️ Excellente maîtrise du développement web fullstack

✔️ Expertise sur Java / Spring Boot et Angular récent

✔️ Bonne maîtrise des tests automatisés (back & front)

✔️ Solides bases en DevOps (Docker, intégration continue)

✔️ Capacité à prendre du recul sur l’architecture

Expérience:

-Expérience significative en développement

-Au moins une expérience en tant que Lead / référent technique

Soft skills:

-🧠 Mindset produit : compréhension des enjeux clients et capacité à trouver le bon équilibre entre excellence technique et contraintes projet

-🤝 Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe

-🎯 Sens des responsabilités et prise d’initiative

-🔍 Esprit d’analyse et capacité d’adaptation

🎁 Pourquoi rejoindre SCUB ?

-🩺 Mutuelle familiale prise en charge à 100 %

-🚉 50 % transport remboursé

-🍽️ Tickets restaurant (9 €)

-🚴 ♂️ Forfait mobilité durable (300 €/an)


Recruitment process

Processus de recrutement

1️⃣ Échange RH

2️⃣ Entretien technique

3️⃣ Rencontre avec le directeur

🌍 Rejoignez une entreprise engagée

SCUB valorise la diversité et s’engage pour une culture inclusive. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction.

Envie de jouer un rôle clé sur des projets ambitieux et d’avoir un vrai impact technique ? Postulez dès maintenant !

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