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Digital Supply Chain - Responsable Planning / Nouveautés

Permanent contract
Pantin
Salary: Not specified
Starting date: January 07, 2024
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Qobuz
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The position

Job description

Qobuz est une plateforme renommée dédiée à la musique haute résolution offrant une expérience audio exceptionnelle à ses utilisateurs. Dans le cadre de notre équipe Digital Supply Chain / Audio Content, nous recherchons un(e) Responsable Planning / Nouveautés passionné(e) pour contribuer à l’administration et à la qualité de notre catalogue musical.

En tant que Responsable Planning / Nouveautés, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la mise à disposition du catalogue Qobuz. Vos responsabilités principales incluront :

  • Suivi rigoureux des livraisons et priorités liées aux nouveautés, ainsi que la récupération des assets en haute définition (Hi-Res 24-bit), des livrets et des précommandes.

  • Communication proactive avec les labels, y compris les majors tels qu’Universal, Sony, Warner, ainsi que les labels indépendants comme IDOL, Believe, Beggars, Naxos, etc., pour garantir la livraison en temps voulu des nouveautés.

  • Répondre aux demandes internes concernant les priorités et les précommandes, assurant une mise en ligne précise des produits sur notre site et nos applications.

  • Gestion des signalements de bugs et collaboration avec les équipes internes pour assurer leur résolution.

  • Traitement des réclamations clients relatives au contenu des nouveautés ou du catalogue existant, avec une résolution efficace pour assister notre service client.

  • Gestion des profils artistes, y compris les biographies, la gestion des photos et la correction des métadonnées.

  • Veille active sur les nouveautés et les précommandes pour garantir la livraison du contenu dans les délais impartis.


Preferred experience

Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, organisé(e) et passionné(e) par l’industrie musicale. Les qualifications idéales pour ce poste incluent :

  • Expérience préalable dans la gestion de catalogue musical ou dans un rôle similaire d’au moins 2 ans.

  • Excellentes compétences en communication pour collaborer efficacement avec les labels et les équipes internes.

  • Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément.

  • Connaissance approfondie de l’industrie musicale et intérêt pour les nouvelles technologies audio.

  • Connaissance du format « DDEX » est un plus.

  • Maîtrise de l’anglais et du français (à l’oral et à l’écrit).

Avantages :
Rejoindre Qobuz vous offre l’opportunité de travailler au sein d’une équipe passionnée et dynamique, évoluant dans un environnement axé sur l’excellence audio. Nous offrons des possibilités de développement professionnel, un salaire compétitif et des avantages sociaux attractifs.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer à l’expérience musicale exceptionnelle offerte par Qobuz, n’hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature !

Perks & Benefits :
Un compte Qobuz 🎵
Un welcome kit (mug, gourde pour limiter l’utilisation de gobelets, t-shirt) et d’écouter du son Qobuz de haute qualité (DAC; casque) 🎧
Une politique de travail à distance flexible 🏡
Une enveloppe pouvant aller jusquà 300€ pour s’équiper et télétravailler sereinement 💸
Une carte (Swile) pour se restaurer🥗
Une mutuelle santé Cogévie 🩺
Café gratuit et de nombreux événements de team building organisés ☕
Un CSE (Comité Social et Économique) qui place les intérêts de nos collaborateurs au cœur des préoccupations de Qobuz et qui permet d’avoir une cagnotte et de nombreuses réductions🥇
Une équipe dynamique et multiculturelle 💥férue de musique
Beaucoup de confiance et une communication interne très transparente (monday meetings all) 👫

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