Plezi

  • AdTech / MarTech, Digital Marketing / Data Marketing, SaaS / Cloud Services
  • Paris, Marseille
  • View website
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  • Année de création

    2015
  • Collaborateurs

    36
  • Parité

    40 %60 %
  • Âge moyen

    29 ans
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La perfection est atteinte lorsqu'il n'y a plus rien à retirer

Antoine de Saint-Exupéry

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Ils sont sociables

Présentation

Créée en 2015 par Charles Dolisy et Renaud de Lacotte, Plezi est une solution SaaS d’inbound marketing. Plezi permet aux entreprises de passer simplement au marketing digital afin de générer plus de leads et d’alimenter leur force de vente avec des prospects qualifiés. Solution innovante, Plezi est la première solution qui construit des scénarios de marketing automation dynamiquement. Les algorithmes de Plezi s’appuient sur les données du client plutôt que sur des règles arbitrairement définies afin de déterminer quel est le meilleur contenu à faire parvenir à un contact à un moment précis.

Labellisée au concours Happy at work depuis 3 ans, Plezi a remporté la 1ère place dans la catégorie start-up en 2017 et 2019.

L’équipe est composée de gens ambitieux, bienveillants et volontaires. Après une seconde levée de fonds en mai 2019, Plezi poursuit sa croissance en étoffant son équipe et en entamant son développement à l’international.

Ce qu'ils recherchent

Chez Plezi, chaque personne compte et a son mot à dire ! Tous sont différents mais unis par la passion d'avancer ensemble ! Il y règne une ambiance énergique, un pétillant mélange de motivation, d’audace, de challenges, de passion et d’humour.

Plus que des diplômes, Plezi recherche des talents ambitieux, animés par l'esprit d'équipe et le challenge, qui ont soif d'apprendre, qui aiment les responsabilités et se dépasser, tout en évoluant dans un climat de confiance et de responsabilisation !

Bon à savoir

La force de Plezi est triple : ★ une équipe à la fois unie, passionnée, talentueuse, hyper impliquée et drôle ! ★ Un produit innovant dans le secteur du marketing ★ Une culture et des valeurs fortes basées sur le Plezir, le bien-être au travail, la confiance, la transparence, la bienveillance, le challenge, la responsabilisation et surtout, l’envie de partager une fabuleuse aventure tous ensemble !

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