Dans le cadre de la démarche de gestion des risques et contrôle interne de Nexity, le Responsable du Contrôle Interne et de la gestion des risques participe à l’analyse des risques des activités et au suivi des plans d’action correspondants, à la mise en œuvre d’une démarche de continuité d’activité et de gestion de crise ainsi qu’au renforcement et à l’évaluation du dispositif de contrôle interne.

Sous l’autorité du Directeur de l’Audit, des Risques et du Contrôle Interne vous serez amené à : 

Maîtrise des risques

• Mise à jour et réalisation le cas échéant des cartographies des risques au niveau Groupe ou métiers
• Développement et suivi de Key Risk Indicator
• Suivi et reporting des plans d’actions des principaux risques
• Mise à jour annuelle du chapitre 2 du Document d’Enregistrement Universel du Groupe sur la gestion des risques, le contrôle interne et les facteurs de risques

Contrôle interne

• Accompagnement des opérationnels dans la description et la mise à jour de la modélisation de leur processus et des dispositifs de contrôle
• Sensibilisation les opérationnels aux notions de contrôle interne et de gestion des risques
• Gestion de la campagne d’auto-évaluation annuelle du contrôle interne par les opérationnels
• Mise en œuvre des contrôles de second niveau sur le contrôle interne et des campagnes de contrôle permanent sécurité chantier

Suivi des incidents graves, lutte contre la fraudes et cybersurveillance

• Coordination de la cellule de crise et de gestion des incidents graves.
• Assistance à la définition des actions prioritaires et suivi de la mise en œuvre des plans d’action
• Etablissement, mise à jour du reporting et du plan de gestion de crise sur les incidents graves
• Suivi et traitement des alertes remontées sur les tentatives de fraude
• Animation d’une veille sur les risques de fraude, définition et suivi des actions préventives et de sensibilisation
• Suivi des alertes cybersurveillance et coordination du comité cybersurveillance

Coordination / suivi des travaux des auditeurs externes sur la revue du contrôle interne

• Intégration dans l’outil GRC des recommandations des CAC émises sur la revue du contrôle interne et suivi avec les opérationnels
• Suivi et coordination de la mission d’intérim des CAC sur la revue du contrôle interne

Accompagnement projets transverses et procédures Groupe

• Assistance à la définition des procédures Groupe
• Aide des pôles dans l’organisation et la gestion des projets le cas échéant et  proposition des bonnes pratiques communément admises en matière de contrôle interne
• Partage des bonnes pratiques déjà identifiées dans le Groupe

Communication 

• Réponse aux questions et assistance des opérationnels dans la gestion de leurs risques en leur apportant un soutien méthodologique
• Animation du réseau de Référents Risques et Conformité
• Elaboration des outils/actions de sensibilisation visant à développer la culture risques
• Elaborer d’un tableau de bord des indicateurs clés de gestion des risques

   

Management : 

Encadrement d’une équipe composée d’une chargées de gestion des risques et d’un alternant.

Diplôme Bac+5 en gestion des risques (Université ou École de commerce) et expérience confirmée de 7 à 10 ans en gestion des risques et contrôle interne, en cabinet ou au sein d’une direction spécialisée. Maîtrise des concepts, référentiels et méthodologies liés à la cartographie des risques, aux plans de continuité d’activité et à la gestion de crise. Compétences avérées en techniques d’audit et en gestion de projet. Capacité à contribuer à la performance économique, à délivrer des résultats et à piloter la performance. Esprit d’anticipation, d’innovation et d’initiative, avec un sens du travail en réseau et une rigueur professionnelle.