Company Description

Meritis est une société de conseil spécialisée en transformation digitale des organisations, fondée en 2007 par Sébastien Videment.

Installée initialement à Paris, elle s’est déployée en régions et assure désormais une présence dans les plus grandes villes de France : Sophia-Antipolis, Montpellier, Nantes, Bordeaux, Lyon, Aix-en-Provence, Lille et même à Lisbonne au Portugal depuis 2023.

Nos experts accompagnent des clients de divers secteurs dans l’intégralité de leurs besoins de transformations numériques à travers de nombreux domaines d’expertise : Finance, Software Engineering, Cloud & Infrastructure, Data, Transformation Digitale et Cybersécurité.

Fort de ses valeurs d’exigence, d’humilité, de bienveillance et de proximité, le cabinet de +900 collaborateurs primé à 5 reprises au palmarès Great Place To Work® connait une très forte croissance et projette d’atteindre 100M€ de chiffre d’affaires en 2024 et de dépasser la barre symbolique des 1000 collaborateurs.

Nous mettons un point d’honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l’entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d'un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux : https://www.glassdoor.fr/Avis/Meritis-Avis-E1163008.htm

Job Description

Dans le cadre d’un Master Plan Cash Management, un grand acteur bancaire lance un programme stratégique visant à redessiner son modèle autour des synergies Banking & Services, avec une forte orientation Digital Assets et Blockchain.

Nous recherchons un(e) Architecte Fonctionnel Paiement avec une appétence forte pour les crypto-actifs et les nouveaux modèles monétaires (stable coins, tokenisation, etc.).

• Refonte du Master Plan Cash Management
• Définition des synergies entre activités Banking et Services
• Intégration des enjeux Digital Assets
• Réflexion stratégique autour du comeback de la Blockchain
• Cas d’usage autour des stable coins (type Genius Act / nouveaux cadres réglementaires)

• Solide expérience en paiements / Cash Management

• Expérience en architecture fonctionnelle (certification type TOGAF appréciée mais non obligatoire)

• Forte appétence pour les crypto-actifs / blockchain / stable coins

• Bonne compréhension des enjeux réglementaires et des modèles bancaires

• Capacité à intervenir sur des sujets stratégiques et transverses

Additional Information

• Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…) ;​
• Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;​
• Evoluer dans un environnement où l’apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d’évolutions etc ;​
• Faire partie de communautés d’experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;​
• Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…) ;​

​Vos différences sont nos atouts. C’est pourquoi Meritis est engagée en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Si vous avez une question ou pensez être victime ou témoin d’une discrimination, vous pouvez contacter ethiquegroup@meritis.fr.