Growth Hacker (H/F- CDI) - Full remote

Permanent contract
Vincennes
Fully-remote
Salary: Not specified
Starting date: April 05, 2026
Experience: > 7 years
Education: Master's Degree

MeilleureCopro
MeilleureCopro

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The position

Job description

Rejoignez notre équipe en tant que Responsable de l’Acquisition chez MeilleureCopro! S’agissant d’une création de poste au sein d’une société en pleine accélération, vous serez amené à définir votre feuille de route et les outils à mobiliser afin de soutenir l’atteinte d’objectifs d’acquisition ambitieux fixés.

Le poste requiert une vraie expertise “pratico-pratique” en acquisition client B2C (SEA, SEO, et réseaux sociaux) et B2B, en paramétrage de CRM, et une capacité avérée en analyse de données, afin de déployer des actions aux impacts mesurables et rentables.

Descriptif du poste

1/ Stratégie

  • Porter la définition et la déclinaison de la stratégie touchant à l’ensemble des sujets d’acquisition B2B et B2C, en soutien de nos objectifs d’acquisition, de développement et d’image de marque

  • Définir un budget annuel sur les actions d’acquisition

  • Définir et tenir un calendrier actualisé et des KPI relatifs aux actions d’acquisition

  • Sélectionner et encadrer les prestataires externes dédiés aux sujets d’acquisition

et de manière plus opérationnelle :

2/ Acquisition

  • Optimisation de notre canal d’acquisition « comparateur de syndic »

Observation du comportement utilisateur de notre site web, amélioration de l’UX/UI du tunnel d’acquisition, évaluation et amélioration des séquences emailing, mesure et suivi des performances KPI

  • Pilotage de nos campagnes d’acquisition SEA

Etude des campagnes existantes – villes et mots clés –, analyse constante des performances, modification des périmètres des campagnes

  • Réflexion & déploiement d’actions d’optimisation du SEO

Analyse des performances actuelles en lien avec une agence spécialisée, identification et corrections des sources de contreperformances, rédaction de contenu (en propre et par IA), développement de partenariats pour doper notre référencement naturel

  • Réflexion & déploiement de campagnes sur réseaux sociaux (dont LinkedIn), à destination de nos cibles B2B

  • Paramétrage du CRM actuellement en place, avec mise en place d’automatisation. Organiser à terme la migration vers un CRM tourné acquisition.


Preferred experience

Capacité à porter une stratégie d’acquisition multicanal et multicible B2C et B2B

La Data au service des actions de Growth hacking : vos décisions sont guidées par votre analyse et compréhension approfondies de la donnée.

Opérationnel & rigoureux dans la gestion et l’optimisation de campagnes d’acquisition : vous savez mettre en place et améliorer de manière opérationnelle les campagnes d’acquisition; une expérience préliminaire en agence serait un vrai atout

IA : vous ne concevez pas l’acquisition sans l’utilisation des meilleurs outils d’IA disponibles

CRM: vous avez déjà utilisé et contribué à paramétrer des CRM tournés acquisition (type Hubspot), et maîtrisez les bonnes pratiques pour en faire un outil d’acquisition efficace.

Sur le plan de l’entreprise, vous recherchez à vous intégrer dans une équipe dynamique où la valorisation de chaque individu fait partie intégrante de notre ADN.  Vous participez en particulier à différents moments fédérateurs dans l’année, tels que nos séminaires d’équipes, à la plage ou au ski !


Recruitment process

  • 1/ Entretien avec le Président

    2/ Entretien avec la Directrice Commerciale

    3/ Contrôle de références

    4/ Entretien final avec la Direction Générale

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