📞 Business Developer
Edflex

Edflex

📞 Business Developer

The company

Edflex

Edflex

  • IT / Digital, EdTech, Job Training
  • From 50 to 250 employees

The job

📞 Business Developer

Qui sont-ils ?

Edflex accompagne le développement professionnel de 500 000 collaborateurs sur plusieurs continents depuis 5 ans (Paypal, Orange, Axa Banque, Manpower
). Son ambition est de rendre la formation simple, accessible et flexible pour les collaborateurs et les équipes RH grùce à un produit qui recommande de maniÚre instantanée les meilleurs contenus (podcasts, vidéos, cours en ligne, articles
) qualifiés par des experts. En bref : nous voulons réinventer la formation du quotidien

Comment ?

  1. En s’adaptant aux Ă©volutions des pratiques d’apprentissages (aujourd’hui, 67% des salariĂ©s utilisent dĂ©jĂ  des contenus de type cours en ligne, vidĂ©os, podcasts
)
  2. En proposant un accĂšs instantanĂ© Ă  du contenu de qualitĂ© pour rĂ©pondre Ă  un besoin immĂ©diat de formation, sans attendre le dĂ©lais d’une formation plus formelle qui peut prendre plusieurs mois.
  3. En se connectant avec les outils du quotidien : les LMS/LXP mais aussi tout l’écosystĂšme de l’entreprise (Teams, Slack, Workplace
) pour partager Ă  tout moment du contenu dans les outils utilisĂ©s par le salariĂ©s.

En parallĂšle de cette activitĂ© BtoB, la start-up rĂ©investit une partie de son CA pour rendre l’éducation accessible partout dans le monde grĂące Ă  une plateforme gratuite (www.my-mooc.com), qui a permis Ă  5 millions de personnes en 2019 de dĂ©velopper leur employabilitĂ©.

Edflex
Envie d’en savoir plus sur Edflex ?Culture d'entreprise, Ă©quipes, stack technique, offres d'emplois... C’est parti pour l’immersion !
Visiter le profil

Descriptif du poste

Chez Edflex, nous avons crĂ©Ă© une solution Saas qui connecte les salariĂ©s avec les meilleurs contenus d’internet et nous sommes leader sur notre marchĂ© !

Pour nous aider à poursuivre notre développement, nous recrutons des profils curieux, qui aiment le challenge et qui veulent révolutionner le monde de la formation en entreprise.

Notre culture valorise Ă  200% l’innovation, la pro-activitĂ© et la performance.

C’est là que tu interviens à travers ce poste de Sales Development Representative 💡

Nous recherchons un(e) passionnĂ©(e) de vente et de prospection, sensible aux enjeux liĂ©s Ă  la formation dans le monde, pour nous aider Ă  faire grandir les Ă©quipes au sein d’Edflex.

Ton objectif principal dans ce cadre ? DĂ©crocher un maximum de RDV pour l’équipe commerciale 🏆

⏳ DĂ©marrage ASAP !

En tant que Sales Development Representative, tu seras en charge de trouver les meilleurs points d’entrĂ©e chez nos clients cibles et leur vendre notre solution pour dĂ©crocher un maximum de RDV qualifiĂ©s.

Pour ce poste, tu travailleras en Ă©troite collaboration avec l’équipe d’Account Executive et tous les contacts que tu rĂ©ussiras Ă  dĂ©nicher.

💙 Tes missions principales seront


  • Accompagner nos Acount Executive sur la chasse client et l’ouverture de nouveaux comptes
  • Identifier les prospects et les dĂ©cisionnaires (DRH, RH, responsables formation de grands comptes SBF120) puis trouver leur contact
  • CrĂ©er et engager des sĂ©quences commerciales Outbound avec notre suite d’outils
  • Être le premier point de contact pour comprendre les besoins et dĂ©crocher des RDV qualifiĂ©s
  • GĂ©rer en toute autonomie ton CRM (Hubspot)

Sensible aux enjeux sociaux d’éducation & trĂšs autonome, tu adores les relations humaines, collaborer, et gĂ©rer des projets de A Ă  Z. Tu as une volontĂ© d’acquĂ©rir de nouvelles compĂ©tences, de grandir et d’avoir une vraie expĂ©rience dans une entreprise Ă  impact social. Tu es force de proposition, indĂ©pendant(e), et tu gardes le smile mĂȘme quand y’a plus de cafĂ© !

Profil recherché

🔍 Les compĂ©tences clĂ©s de notre futur(e) Sales Development Representative :

  • Une premiĂšre expĂ©rience significative d’au moins 1 an sur un poste similaire
  • Tu aimes travailler en binĂŽme avec d’autres commerciaux
  • La tĂ©nacitĂ© est ta premiĂšre qualitĂ© ; le standard n’est pas un obstacle pour toi
  • Le goĂ»t du challenge est ce qui t’anime au quotidien
  • Ton sens du relationnel n’est plus Ă  prouver
  • Les outils suivants ne te sont pas inconnus : Slack, Hubspot, Notion, Lemlist


Tu as une expérience de6 mois sur un poste similaire, et tu as adoré ça ?
Tu te reconnais dans ce poste ?

On attend ta candidature avec impatience 💙

DĂ©roulement des entretiens

đŸ—’ïž Process :

  • 1ïžâƒŁ Entretien en visio ou en prĂ©sentiel avec notre People Officer de 30min environ
  • 2ïžâƒŁ Entretien en visio ou en prĂ©sentiel avec le manager de la team de 30 min environ
  • 3ïžâƒŁ Mise en situation de 30min environ

➕ Les avantages :

  • Une mutuelle (Alan) prise en charge Ă  75% pour toi et ta famille 🚑
  • Un modĂšle de travail hybride et sur-mesure (du 100% bureau au 100% remote avec un cadre autour de 2 jours en tĂ©lĂ©travail). Cet aspect sera discutĂ© lors du recrutement et avec votre potentiel manager 🏱
  • Une Ă©quipe motivĂ©e, avec un fort esprit d’équipe đŸ’Ș
  • Des tickets restaurants pris en charge Ă  60% 🍔
  • Beaucoup de moments Team Building (1 sĂ©minaire global/an, 1 sĂ©minaire d’équipe/trimestre, 1 afterwork Edflex/mois et beaucoup d’apĂ©ros/moments informels) đŸ»
  • Une adhĂ©sion Ă  Gymlib avec des tarifs prĂ©fĂ©rentiels đŸ‹ïž
  • Des possibilitĂ©s d’évolution rapides 📈
  • Une entreprise Ă  impact (soutien Ă  l’éducation partout dans le monde, dons Ă  des associations
) 💙
  • Des bureaux en plein centre de Paris (We Work) 📍
Edflex
Edflex

Interested in this offer?

Questions et réponses sur l'offre

Other Business Development listings

These job openings might interest you!

See all job openings