Vos missions

Nous recherchons un stagiaire pour rejoindre l’équipe Sales Operations France et participer au développement de la force commerciale d'une des start-ups les plus ambitieuses d'Europe. Tu travailleras en étroite relation avec les équipes sales et account managers.

Ton objectif : Fournir les meilleurs outils et process aux équipes sales et account managers pour maximiser la performance commerciale.

Tes responsabilités incluent mais ne sont pas limitées à :

Gestion de projet :

• Coordonner les projets transverses des équipes sales et account managers avec d'autres services
• Mettre en place de nouveaux outils internes ou améliorer les outils existants
• S'assurer de la bonne communication et implémentations des nouveaux outils
• Aider l’équipe Sales Operations sur la structuration et le déploiement des projets de transformation
  
  

Support aux équipes sales et account managers :

• Suivre la performance des équipes et les plans d’action associés (dashboarding)
• Être en support des équipes et des Managers en répondant à leurs questions process & outil et en trouvant des solutions aux problèmes du quotidien
• Mettre à jour la documentation des process 

Les qualités attendues pour ce poste

Avant de poursuivre ta lecture, si tu n’as pas le profil exact décrit ci-dessous, mais que tu penses que cette description de poste correspond à tes compétences et à tes besoins, nous t’encourageons tout de même à postuler !

Tu pourras être le prochain membre de notre équipe si :

• Tu cherches un stage de césure ou de fin d’étude
• Tu as de l’expérience en conseil, gestion de projet ou optimisation de process et/ou en Sales Ops en start-up
• Tu parles couramment anglais et français (l’allemand ou l’italien est un plus)
• Tu maîtrises Excel et Salesforce 
• Tu es moteur pour trouver des solutions et sais les exposer simplement
• Tu sais faire preuve d’autonomie et d’une excellente communication

Ce serait fantastique si tu avais aussi :

• la maîtrise des outils JIRA / SQL / Tableau

Notre offre

• Des programmes d’onboarding et de formations complets (langues, soft skills, compétences techniques)
• Une super offre de sport : des cours de sport gratuits dans les bureaux
• De nombreux bureaux offrant des espaces de collaboration et de bien-être 
• Le remboursement des titres de transports à 50%
• Une carte Swile et de nombreuses offres de restauration au sein de nos locaux 

Le processus de recrutement

• Un entretien RH en visio avec notre Talent Partner (30 minutes)
• Un entretien opérationnel en visio avec Clémence, Sales Performance Lead (60 minutes)
  
  

Détails du poste

• Stage conventionné à temps plein
• Durée : 6 mois
• Lieu de Travail: Levallois-Perret
• Prise de poste: Janvier 2026
• Ce poste est éligible au télétravail partiel

Chez Doctolib, nous sommes convaincus que nous devons améliorer la santé pour tout le monde. Cela se reflète dans notre processus de recrutement. Nous évaluons les candidatures uniquement sur la base des qualifications et de la motivation, sans aucune forme de discrimination. 

Plus les idées sont diverses, plus notre produit améliorera véritablement la santé pour tout le monde. Vous pouvez postuler chez Doctolib, quel que soit votre genre, religion, âge, orientation sexuelle, origine ethnique ou handicap? 

Afin de garantir l’égalité des chances, nous vous invitons à exclure les informations personnelles ( par exemple : photos, âge) de vos candidatures. Si vous avez besoin d’aménagements particuliers, merci de nous en informer pour que nous puissions adapter le processus de recrutement. Rejoignez-nous pour construire la santé dont nous rêvons tous ! 

Toutes les informations fournies sont traitées par Doctolib pour la gestion des candidatures. Pour plus de détails sur le traitement des données cliquez ici. Veuillez contacter hr.dataprivacy(at)doctolib.com pour toute question ou pour exercer vos droits.