1. Stratégie de marque & marketing 360°

• Définir et piloter la stratégie marketing et communication 360° afin d’atteindre les objectifs de notoriété, de visibilité et de ventes multicanales. Et agir en véritable chef d'orchestre dans un objectif de challenge et de support des différentes équipes : retail, VM, digital, collection merchandising et style dans le déploiement du plan. 

• Construire le plan marketing global en cohérence avec la stratégie de développement et d’expansion internationale de la marque.

• Élaborer et superviser le plan média 360°.

• Garantir la cohérence et l’unicité de l’image de marque sur l’ensemble des points de contact (retail, visual merchandising, digital, e-commerce, réseaux sociaux). 

2. Identité visuelle & communication

• Concevoir, en collaboration avec la direction de création, les campagnes de communication, look-books, shootings éditoriaux et supports de marque.

• Définir et garantir le planning de création de contenus (institutionnels, e-commerce, social media) en lien avec les temps forts de la marque.

• Travailler en étroite collaboration avec la direction digitale pour assurer le respect et la cohérence de l’image sur les sites et réseaux sociaux.

• Développer les outils d’aide à la vente et de culture de marque (brand book, storytelling, supports commerciaux).

• Définir et déployer la stratégie de collaborations de marque (partenariats, co-branding), de la sélection à l’activation RP et retail.

3. Relations publiques

• Piloter la relation avec le bureau de presse en France et les relais presse en Europe.

• Concevoir et organiser les outils et événements presse (journées presse, lancements, showrooms).

• Coordonner la gestion et la mise à disposition des collections auprès des bureaux de presse.

4. Trade marketing

• Développer les relations avec les responsables marketing des grands magasins en France et en Europe.

• Construire des plans de visibilité (CRM, médias, vitrines, pop-up stores).

• Collaborer étroitement avec la Direction Commerciale sur les opérations commerciales et les supports associés.

5. Budget, performance & management

• Construire, piloter et optimiser le budget marketing et communication dans une logique ROIste.

• Négocier et challenger les partenaires afin de maximiser l’impact des investissements.

• Analyser la performance des actions menées (KPI, reporting, études).

• Encadrer, animer et développer l’équipe marketing & communication dans le respect des valeurs de la marque et du groupe SMCP.

• Formation supérieure en marketing, communication ou école de commerce.

• Expérience confirmée (minimum 5-8 ans) à un poste de direction marketing et communication, idéalement dans l’univers de la mode, du luxe ou du lifestyle.

• Forte expertise en stratégie de marque, communication 360°, media, digital et contenus.

• Expérience avérée en environnement international et multicanal.

• Leadership reconnu, capacité à fédérer des équipes transverses et à travailler en mode collaboratif.

• Sens aigu de l’image, de la créativité et de la cohérence de marque.

• Forte orientation business et ROI, excellente maîtrise budgétaire.

• Excellentes capacités d’analyse, de négociation et de pilotage de projets complexes.

• Anglais courant indispensable.