Le Country Manager Belgique et Luxembourg est responsable de la stratégie de développement et de la performance commerciale sur ces marchés. En tant que membre de l'équipe Internationale, il pilote les opérations locales, développe les partenariats clés et assure la coordination entre les équipes internes et externes. Ce poste en CDI offre un rôle stratégique avec une forte visibilité et des responsabilités étendues sur deux marchés.

Nous souhaitons accélérer notre développement international et recrutons dans ce cadre un.e Country Manager Belgique et Luxembourg.

Vous rejoindrez notre nouvelle équipe de développement international avec Justine, notre Responsable du Développement International, qui pilote la stratégie d'expansion du groupe et vous accompagnera dans la construction du plan Belgique/Luxembourg.

Sous la responsabilité de Justine, notre Responsable du développement International, vos missions seront de :

Co-construire, structurer et piloter la stratégie B2C et B2B

• Aux côtés de Justine, vous définirez la vision, les priorités et les objectifs adaptés aux réalités des marchés belge et luxembourgeois, afin de renforcer durablement la présence de Chargemap dans ces deux pays.

• Vous contribuerez à l'adoption de l'application Chargemap et du Chargemap Pass auprès des conducteurs de véhicules électriques, en tenant compte des usages locaux, des attentes des utilisateurs et des facteurs qui facilitent ou freinent l'adoption.

  • Vous identifiez les leviers les plus pertinents pour encourager l’usage de nos services B2C : dispositifs de lancement, partenariats locaux, relais communautaires ou campagnes ciblées.

• Vous structurez également la croissance de nos solutions B2B. Vous analysez la maturité des entreprises et des gestionnaires de flotte, les usages de recharge existants et les besoins en supervision.

• Votre rôle consiste à adapter ces offres aux spécificités locales et à bâtir une feuille de route cohérente afin de positionner Chargemap comme un acteur incontournable sur les deux marchés.

Déployer le Go-to-Market et piloter la performance des marchés

• Pour transformer votre stratégie en actions concrètes qui généreront de l'engagement, augmenteront l'usage de nos produits et créeront de la croissance, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes qui contribuent directement à l'expérience de nos utilisateurs et de nos clients B2B.

• Côté B2C, vous travaillez avec le Marketing pour activer les campagnes locales, avec le Support pour accompagner les utilisateurs dans la prise en main, et avec le Produit / Tech pour adapter les fonctionnalités aux besoins du marché. Votre objectif est d’encourager l’adoption et la récurrence d’usage de l’application et du Chargemap Pass.

• Côté B2B, vous travaillez avec les équipes Sales et Marketing pour accompagner la prospection et la qualification de leads, avec les Customer Success pour garantir l'adoption des solutions et la satisfaction clients, et avec le Produit, la Tech et l'équipe Ops B2B pour assurer la qualité de la supervision des bornes.

• En tant que responsable de la performance du pays, vous gérez le P&L, analysez régulièrement les résultats, interprétez les tendances et agissez en conséquence. Vous proposez des solutions concrètes et assurez leur mise en œuvre pour maximiser l’impact des actions engagées.

Développer l’écosystème local, porter les besoins du marché et préparer l’organisation future

• Votre mission consiste aussi à ancrer Chargemap dans son environnement local en développant un écosystème solide autour de nos offres.

  • Vous tissez des relations durables avec les acteurs du marché - réseaux de recharge, partenaires, médias spécialisés, associations de conducteurs, installateurs, prestataires.

  • Sur le terrain, vous représentez Chargemap et portez notre vision d’une recharge simple, fiable et accessible à tous.

• Vous identifiez les besoins du marché (qualité de service, disponibilité, supervision, gestion de flotte) et les traduisez en priorités produit avec les équipes Tech et Produit pour améliorer nos fonctionnalités B2C et B2B.

• Au fur et à mesure que le marché se développe, vous évaluez les besoins humains et opérationnels qui permettront de soutenir cette croissance. Vous contribuez ainsi à dessiner l’organisation locale future, qu’il s’agisse de renforcer les partenariats, de structurer un support local ou de constituer une équipe commerciale adaptée.

Ces missions ne sont pas figées et peuvent évoluer en fonction des besoins et de vos intérêts.

Le package salariale est composé d'un fixe, d'un variable et d'un véhicule de fonction. Il sera également complété par un intéressement aux performances de l’entreprise pouvant atteindre 12% du salaire annuel brut.

• Une voiture de fonction, électrique ;

• Une prise en charge des recharges ;

• Un téléphone professionnel et un Macbook Air ;

• Du télétravail ;

• Un cadre souple où votre créativité pourra trouver toute sa place pour s’exprimer ;

• Des Titres-Restaurant via SWILE à 8€ ;

• Des réductions sur nos produits Produits Chargemap & Mister EV.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à impact qui facilite la transition énergétique et prendre un rôle stratégique dans son expansion internationale.

Vous avez mené avec succès des projets de développement de marché, idéalement au sein d'entreprises SaaS. Avec 5 à 7 ans d'expérience, vous avez démontré votre capacité à créer ou accélérer un marché, à comprendre ses dynamiques locales et à adapter une stratégie globale aux besoins spécifiques.

Pour réussir dans ce rôle, vous disposez d'une excellente connaissance des réalités économiques, commerciales et culturelles de la Belgique et du Luxembourg.

Vous abordez votre activité avec une forte orientation données : vous analysez vos KPI, identifiez rapidement les signaux faibles et transformez les observations du terrain en actions concrètes.

Vous êtes à l'aise dans la construction et la gestion de partenariats durables avec des entreprises, associations ou acteurs institutionnels.

La collaboration interservices faisant partie de notre ADN, votre capacité à travailler efficacement avec des équipes pluridisciplinaires est essentielle dans cet environnement international et transversal.

Vous maîtrisez l'analyse de données et utilisez naturellement dashboards, outils de reporting et solutions CRM pour suivre vos KPIs, comprendre les comportements utilisateurs et prendre des décisions éclairées.

Vous êtes billingue en anglais et en néerlandais pour assurer une communication fluide avec les utilisateurs, partenaires et l'écosystème local. La maitrise du français est un atout précieux pour échanger efficacement avec les équipes internes.

Au-delà des compétences, nous recherchons une personnalité. Vous aimez entreprendre, expérimenter et explorer de nouvelles approches. Vous êtes autonome, curieux.se et motivé.e par l'idée de construire quelque chose de durable sur un marché à fort potentiel.

Nous nous appliquons à répondre à toutes les candidatures à la condition qu’elles soient accompagnées d’une lettre de motivation. Cette lettre est indispensable pour que votre candidature soit prise en compte. Elle doit nous permettre de comprendre pourquoi vous êtes le candidat parfait pour ce poste.

Ensuite, si votre candidature est retenue, nous appliquons le process suivant :

• Court entretien avec Habi, notre chargée de recrutement

• Entretien plus approfondi en présentiel avec Justine, Responsable Internationale et Habi

• Préparation d'un test technique

• Debrief test et rencontre avec le reste de l’équipe

• Echanges autour des termes du contrat et signature

En moyenne, ce processus de recrutement dure 3 semaines entre le premier appel téléphonique et l’immersion finale. Nous faisons notre maximum pour respecter ce délai suivant les disponibilités de chacun.

Rejoindre notre équipe, c’est évoluer dans un environnement qui s’adapte à vous, quelles que soient vos singularités ou vos besoins spécifiques.

Si vous correspondez au poste, envoyez votre candidature dès maintenant !