Technicien Bureau d’Études Bois F/H

Permanent contract
Châtenois-les-Forges
No remote work
Salary: €24K to 32.4K
Starting date: March 23, 2026
Experience: > 4 years
Education: Associate Degree
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The position

Job description

B - DESCRIPTION GÉNÉRALE DU POSTE 🏗️

Au sein du Bureau d’Études Bois, vous intervenez sur la mise en exécution technique de projets à ossature bois.
Votre rôle n’est pas de concevoir, mais de traduire des plans commerciaux en plans de fabrication exploitables par les machines.
Vous êtes au cœur du process industriel, garantissant la faisabilité technique, la qualité des assemblages et la bonne mise en production des éléments.


C - PRINCIPALES MISSIONS ET RESPONSABILITÉS ⚙️

PAS un poste de conception

  • Reprendre les plans commerciaux et les transformer en plans d’exécution
  • Réaliser les plans de fabrication détaillés (murs ossature bois, façades, modulaire…)
  • Définir les méthodes d’assemblage (clouage, découpe, isolation, etc.)
  • Préparer les fichiers pour la production en atelier (machines)
  • Garantir le respect des process industriels et des contraintes techniques
  • Collaborer avec les équipes internes (commerce, production)
  • Apporter un support technique sur les projets

Preferred experience

D - PROFIL RECHERCHÉ 🎯

🎓 FORMATION & EXPÉRIENCE

  • Formation type BTS / DUT / AFPA Technicien BE ou équivalent
  • Une première expérience en bureau d’études (bois idéalement, mais pas obligatoire)

🧠 COMPÉTENCES TECHNIQUES (MUST HAVE)

  • Lecture et réalisation de plans techniques
  • Connaissances en construction bois (ossature bois, charpente, solivage…)
  • Capacité à travailler sur des plans d’exécution (et non de conception)
  • Bonne compréhension des contraintes industrielles

➕ NICE TO HAVE

  • Maîtrise du logiciel SEMA (gros plus 🚀)
  • Expérience en environnement industriel ou fabrication
  • Connaissances multi-matériaux (bois, métal, etc.)

🤝 SOFT SKILLS

  • Rigueur et précision
  • Capacité d’analyse
  • Esprit d’équipe
  • Réactivité

SALAIRE ET AVANTAGES 💰

  • Rémunération : 2 000 € à 2 700 € brut mensuel (selon profil)
  • 13ème mois : ❌
  • Variable : ❌
  • Télétravail : 1 jour/semaine (après intégration)
  • Mutuelle : prise en charge à 60%
  • CSE : chèques cadeaux
  • Contexte : entreprise en transformation (peu d’avantages actuellement mais évolution possible)

👉 Important : poste sans déplacement ni relation client, focus 100% technique & production

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