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Stage à temps plein, à pourvoir à compter d’avril 2026
Votre rôle au quotidien
BNP Paribas Asset Management est la branche d’activités spécialisée en gestion d’actifs du groupe BNP Paribas.
Les activités de gestion d’actifs alternatifs, incluant l’immobilier géré par ex-BNP Paribas Real Estate Investment Management (BNPP REIM) sont regroupés au sein de la plateforme Alternative de BNP Paribas Asset Management (appelée ci-dessous Alts) regroupant les activités de ex- AXA Investment Managers (AXA IM) Alts et BNP Paribas REIM et BNP Paribas Asset Management Private Assets.
Dans ce cadre, les équipes de ex-BNP Paribas REIM vont adapter leur modèle opérationnel, ce qui va nécessiter des changements dans l’organisation, les processus de travail, les outils, les systèmes, les échanges de données en interne et les interactions avec tous les prestataires de service.
Vos missions principales seront :
Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d’ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle… De quoi vous sentir bien dès votre arrivée !
Ce stage, basé à Boulogne-Billancourt, est à pourvoir à partir d’avril 2026 pour une durée de 6 mois.
Vos perspectives d’évolution
Ce poste vous permettra d’acquérir une bonne connaissance de la gestion de projet. Vous découvrirez des systèmes informatiques nécessaires à l’activité d’un département en pleine transformation. Vous découvrirez les enjeux spécifiques liées à la conduite du changement.
D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :
Travailler chez BNP Paribas c’est :
Un package et des avantages :
Êtes-vous notre prochain ou prochaine stagiaire Chargé de Projet Transformation Digitale & Migration (H/F) ?
Votre adaptabilité, votre capacité à collaborer et analyser seront des atouts essentiels.
Ajoutez à cela un bon sens de l’organisation et un esprit d’analyse pour finir de nous convaincre !
Les étapes du recrutement
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez un à deux entretiens avec des managers opérationnels.
Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap@bnpparibas.com.
Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité, éthique et professionnalisme. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
N’oubliez pas d’indiquer sur votre CV :
#Rejoignez-nous !
]]>Rencontrez Samer, Chef de projet IT
Rencontrez Fatma, Cheffe de Projet Servicing