Juriste Droit Social (F/H)

Permanent contract
Paris
Occasional remote
Salary: Not specified
Starting date: March 01, 2026
Experience: > 3 years
Education: Master's Degree

Agence France-Presse
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The position

Job description

Missions principales :

Au sein du pôle Relations Sociales de l’Agence France-Presse, rattaché à la Responsable Relations Sociales, le Juriste Droit Social aura les missions suivantes :

Relations collectives :

  • Préparation, participation et suivi des réunions avec les instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT, Comité RPS)

  • Préparation et participation aux réunions de négociation

  • Préparation de communications à destination de l’équipe RH et des collaborateurs dans le cadre notamment du déploiement des engagements conventionnels

  • Préparation et participation à des projets RH à l’international

Relations individuelles :

  • Mise en œuvre des médiations pour prévenir et régler de manière amiable et aussi tôt que possible les conflits inter personnels

  • Participation active aux enquêtes liés aux RPS (harcèlements moral et sexuels)

  • Suivi des procédures contentieuses (calendrier de procédure, relecture des conclusions, provisions pour risques)

  • Engager et suivre les procédures disciplinaires en lien avec les RRH

  • Mise à jour des documents en lien avec la prévention de la santé et de la sécurité : document unique d’évaluation des risques professionnels, règlement intérieur, procédure de signalement

  • Recherches juridiques et rédaction de notes juridiques en appui aux opérationnels RH et aux managers

Veille sociale :

  • Suivi de la législation sociale et présentation à destination de l’équipe RH

Preferred experience

  • Master 2 en Droit Social, vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans en qualité de juriste droit social

  • Expérience préalable dans les domaines de la médiation et des suivis des dossiers RPS

  • Maîtrise de l’anglais

  • Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction

  • Sens de l’écoute et du dialogue

  • Sens de la confidentialité des dossiers traités

  • Autonomie et rigueur

L’AFP s’engage pour l’égalité des chances et une plus grande diversité au sein de ses équipes. Nous encourageons ainsi toutes les candidatures afin de préserver la richesse des profils, des cultures et des langues qui constituent la force de notre réseau.

La diversité des métiers de l’Agence et la multitude de ses implantations lui permettent d’offrir à ses collaborateurs des perspectives de mobilité professionnelle intéressantes.

Rejoindre l’AFP c’est aussi bénéficier d’une politique RH favorisant la qualité de vie au travail ainsi qu’un équilibre vie professionnelle et vie personnelle : nombre de jours de congés attractif, télétravail, restaurant d’entreprise, locaux modernes, mutuelle d’entreprise largement prise en charge par l’employeur etc.

Alors rejoignez-nous !

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