Sous la supervision du Référent en Préparation et Opérations - Pool Urgence, votre rôle sera d’assurer le lead et la coordination de l’ensemble des activités Finance nécessaires pour fournir une réponse d’urgence rapide et de qualité lors de déploiement d’urgence. Vous contribuerez également au développement de la filière Finance en réponse d’urgence et assurerez le suivi financier de l’unité urgence.
En mission, vos responsabilités seront de :
Contribuer à la définition de la stratégie de réponse d’urgence de la mission
Assurer la comptabilité correcte de l’intervention d’urgence et des flux de trésorerie
Encadrer les équipes Finances Urgence
Coordonner en interne et externe les partenariats
Prévenir et gérer les situations de fraude et de corruption
Au siège, vos responsabilités seront de :
Finaliser et déployer l’ensemble des outils de préparation et de réponse en urgence ainsi que les outils Finances d’ouverture de Bureaux Pays
Assurer le pilotage financier de l’unité Urgence
Contribuer au développement des outils Finances de réponse d’urgence et d’ouverture de Bureaux Pays

Lors des déploiements, vous managerez l’équipe Finance du pays de déploiement; au siège il n’y a pas d’équipe à manager.

La priorité du poste sera de contribuer au déploiement du système Finance Urgence (en cours de finalisation) auprès des régions et des Bureaux Pays. Il s’agira aussi d’effectuer la partie financière des soumissions de projets de l’unité urgence en début d’année 2026, et de s’assurer de la bonne clôture financière de l’année 2025.
Ces priorités seront révisées en cas de déploiement urgence au cours des 2 premiers mois.

Date de début : 05/01/2026

Vous êtes titulaire d’un diplôme supérieur en gestion financière, complété par des expériences dans l’intervention humanitaire.
Vous avez une expérience avérée sur des rôles de coordination Finance et/ou dans le développement de stratégies Finance. Une expérience en ouverture de zone/pays est un plus.
Au cours de vos expériences, vous avez su démontrer de solides capacités de gestion d’équipe et de communication écrite et orale.
Vous maîtrisez l’anglais et le français à l’oral comme à l’écrit. La maîtrise d’autres langues telles que l’arabe, l’espagnol et le portugais, sont un plus.
La connaissance du logiciel de comptabilité SAGA est un plus.




Conditions d’emploi

Soumis à validation financière
Statut : Cadre Intégré - CDD de 6 mois jusqu’au 30/06/2026 - Temps plein
Lieu : Montreuil (Seine-Saint-Denis)
Rémunération : De 41K à 50Keuros bruts annuels sur 13 mois selon expérience
Avantages:25 jours par an de CP et 21 jours de RTT 
Couverture santé, prévoyance :
Prise en charge à 80% par ACF
Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
Indemnités Transport : Prise en charge à 50% du forfait entre le domicile et le lieu de travail
Indemnités Tickets-restaurant (Carte déjeuner Up): Prise en charge à 60% par l’association pour une valeur de 8euros
Ouvres sociales du CSE (chèques cadeaux, remboursement activités culturelles, …)
Télétravail :Télétravail ouvert à tous et toutes depuis le territoire métropolitain
Pas de présentiel obligatoire sur ce poste, en dehors des temps présentiels collectifs.
Temps de présentiels collectifs imposés / également obligatoires par l’employeur : pour les réunions et événements collectifs (jusqu’à 3 jours par mois) et 2 jours de présence obligatoire lors de votre intégration dans l’équipe
Indemnités de télétravail
Formation: Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning Talentsoft
Conditions particulières : Déplacements terrains
 
ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.