Následující fráze už si vyslechl každý, kdo dělá na HR. A proč se tomu tedy společně pro jednou nezasmát?

Špatné vybavení pracoviště, izolace, sedavý charakter práce – tohle všechno je nedílnou součástí home office.

Čím víc je pracovní tým roztříštěný, tím cennější jsou ty vzácné chvíle, které nám několikrát ročně přináší teambuilding.

Jaké benefity nabízet pro pracovníky na home office? Proplácet wi-fi, elektřinu nebo doma konzumovanou kávu?

V době, kdy je pracovní trh stále více kompetitivní, je ale kvalitní a loajální zaměstnanec přinejmenším stejně tak důležitý jako zákazník.

Lidé pracující na dálku jsou obecně více vystaveni stresu a úzkosti. Zde je několik nápadů pro přizpůsobení vaší komunikace a projevení větší empatie.