Chez Withings, nous souhaitons redonner aux individus le contrôle de leur santé.

Nous avons l’obsession de créer des produits beaux et intuitifs, afin que chacun puisse les utiliser facilement au quotidien; nos balances connectées, montres hybrides, tensiomètres, moniteurs de sommeil et tous les dispositifs de notre gamme sont aujourd’hui utilisés par des millions d’utilisateurs.

Notre objectif : permettre la prévention, le dépistage et l’accompagnement d’un certain nombre de maladies chroniques via des produits et des services innovants, afin de révolutionner la manière dont on prend soin de notre santé.

Intégré(e) au sein de l'équipe Qualité, ton rôle sera de garantir la qualité hardware des produits Withings afin d’apporter la meilleure expérience client à nos utilisateurs. Tu interviendras plus spécifiquement sur les missions suivantes :

• Accompagner au quotidien le développement de nouveaux produits, notamment par la participation aux revues de spécifications, l’identification des risques et les phases de production et de tests en étroite collaboration avec les équipes R&D (mécanique, électronique, industrialisation)
• Etablir les plans de tests (vérification, durabilité) et
• Exécuter les tests et rédiger les rapports de tests pour garantir la performance et la durabilité du produit
• Piloter les phases de bêta test interne et remonter activement les problèmes identifiés au projet
• Etablir et rédiger les procédures de contrôle qualité en fin de ligne de production. Puis monitorer les résultats et débloquer les problèmes qualité pour assurer la libération et l’envoi de produits en respectant les exigences de Qualité, Coût et Délai.
• Investiguer les plaintes clients en étroite collaboration avec l’équipe Support Client et pousser les projets à la mise en place d’actions correctives
• S’assurer de la bonne application des exigences documentaires du Quality Management System et des standars applicables (ISO13485, réglementation MDR)

Afin de réaliser ces missions, tu seras en contact fréquent avec nos usines en Chine et pourras être amené.e à t’y rendre plusieurs fois par an.

Requirements

• Tu es ingénieur.e généraliste issue d'une grande école avec des compétences fortes en mécanique, électronique et production.
• Tu justifies d’une expérience significative d’au moins 3 ans en environnement industriel en développement (conception, V&V...), en laboratoire ou en méthodes.
• Tu as de bonnes compétences en résolution de problème (logique de réflexion et outils standards de résolution).
• Doté.e de bonnes capacités d’analyse et de synthèse, tu sais te placer du point de vue du Client et n'hésite pas à apporter un regard critique sur les décisions prises pour convaincre
• Tu es à l’aise pour communiquer avec des interlocuteurs variés et sait fédérer les équipes pour convaincre
• Tu es organisé.e, rigoureux.se et autonome pour mener différentes projets en parallèle au quotidien
• Tu es force de proposition techniquement
• Tu parles couramment anglais (oral et écrit).

Benefits

Rejoindre l’aventure Withings, c’est :

• Intégrer un des pionniers et leaders mondiaux de la santé connectée, plusieurs fois primé au Consumer Electronic Show
• Contribuer à des projets innovants et ambitieux pour la santé de demain dans un environnement agile et en constante évolution
• Intégrer une entreprise internationale, membre de la FrenchTech 120, dont les équipes sont basées à Issy-les-Moulineaux, Boston, Hong-Kong et Shenzhen
• Participer à l’amélioration continue de nos produits et services en les bêta-testant avant leur sortie, notamment lors de nos nombreuses sessions sportives entre collègues
• Participer à la Withings Med Academy en assistant à des conférences de professionnels de santé afin de renforcer ses connaissances dans le domaine médical
• Collaborer avec des collègues passionnés et célébrer ensemble chacune de nos réussites !

Toutes les candidatures reçues sont étudiées indépendamment de l’origine ethnique, des croyances, de la religion, du genre, de l’orientation sexuelle ou de la santé des candidats. Withings aspire à offrir et garantir l’égalité des chances aux candidats et seules les personnes habilitées (RH et Management) auront accès aux informations concernant votre candidature.