Growth Acquisition Manager

Wecasa, c’est d’abord l’histoire du club des 5. Pierre, Antoine, Fabien, Anne-Emilie et Julien se lancent en 2016 dans une aventure tech et humaine, dans le but un peu fou de redonner du temps aux gens. Ils créent un site et une app pour réserver des services à domicile en deux temps trois mouvements : coiffure, beauté, massage, ménage, garde d’enfants.

80 collaborateurs et un collectif de 10 000 pros plus tard, Wecasa est devenue la référence des services à domicile. C’est l’offre 7j/7 d’aide et de bien-être à domicile. Avec plus de 200 000 clients heureux, l’aventure continue pour notre start-up déjà présente partout en France et maintenant à l’étranger (Hello London !).

Et demain ? Chez Wecasa, on n’attend que ça ! On a hâte de continuer à défricher le champ des possibles avec une Dream Team toujours plus grande et soudée. Pour nous rejoindre, l’esprit d’équipe est essentiel, car Wecasa est une réussite collective dans laquelle chacun a son rôle à jouer. On recherche des personnes qui se retrouvent dans nos valeurs GLEEC : Gentillesse, Liberté, Efficacité, Exigence et Confiance.

Contexte:

• Wecasa est une marketplace de services de bien-être et d’aide à domicile.

• Dans un contexte de forte croissance et d’expansion géographique, nous recherchons notre B2B growth manager afin de structurer notre stratégie d’acquisition de leads professionnels et plus particulièrement d’aide-ménagères.

Tes missions :

• Tu es en charge de l’acquisition de leads professionnels à destination de notre équipe Supply Expansion en charge de les convertir en pros Wecasa.

• Tu sais proposer et suivre un budget, un objectif de coût / lead, ainsi que prendre les actions correctives nécessaires

• Tu sais faire à la fois preuve d’inventivité et de structure afin d’utiliser les bons canaux et les bons messages pour les bonnes audiences.

• Tu peux t’appuyer sur un.e alternant.e et un.e stagiaire pour mener à bien ta mission.

Savoir-être

• Bon communiquant, forte interaction avec d’autres services

• Bon sens et capacité à remettre en question l’existant

• Débrouillardise, curiosité, “créativité analytique”

• Capacité à dire non, à prioriser les sujets & efforts en fonction de l’impact business attendu et du coût (humain ou monétaire) d’implémentation

Savoir-faire

• Tu maîtrises à minima deux des expertises suivantes : SEA, SEO, social ads, app acquisition, CRM, tag management, web analyse, ab-testing. Tu as minimum 4 ans en performance / growth / acquisition marketing

• Tu sais proposer un budget annuel sur ton périmètre .

• Tu es performance-oriented. Tu as déjà géré des budgets conséquents avec fiabilité et tu sais passer d’une lecture macro de tes résultats à des optimisations plus micros. Tu as de bonnes capacités d’analyse et de synthèse

• Tu sais analyser des métriques clés et classiques d’acquisition : coûts d’acquisition, taux de conversion, life-time value…

• A l’aise pour travailler en français / anglais.

Notre proposition

• CDI - Contrat cadre

• BSPCE

• Une enveloppe de 200€ pour équiper ton bureau chez toi

• Tes déjeuners subventionnés avec une carte restaurant (9 euros par jour dont 5€ pris en charge par Wecasa)

• Des prestations ménage, massage, coiffure, beauté, offertes pour toi tous les mois (2 fois 50 euros/mois)

• 2 jours de télétravail/semaine

• Un environnement Scale Up dynamique, une équipe engagée et sympa !

Entretien RH

Entretien Head of Acquisition + cas pratique

Entretien CEO