Conseillers Offres de Services en alternance H/F
- Alternance
- Dijon
Année de création
1945Collaborateurs
150000Parité
80%20%Âge moyen
45 ans“La fraternité n’est qu’une idée humaine, la solidarité est une idée universelle.”
Victor Hugo
300
Organismes
Système de protection universel auquel chacun contribue à la hauteur de ses moyens, la Sécurité sociale accompagne tous nos concitoyens pour les protéger et les accompagner dans tous les moments de leur vie.
La Sécurité sociale se compose de cinq grandes branches :
La branche Famille aide les personnes dans leur quotidien et développe la solidarité envers les plus vulnérables.
La branche Maladie et Accidents du travail-maladies professionnelles permet à chacun de se faire soigner et gère les risques au travail.
La branche Retraite suit les carrières des salariés, les aide à préparer leur retraite et verse les pensions.
La branche Autonomie aide à l’autonomie des personnes âgées et des personnes handicapées.
La branche Recouvrement collecte les cotisations sociales pour les restituer au bénéfice des autres branches.
Ce sont elles, ainsi que des régimes spécifiques à certaines catégories de population, qui forment le premier acteur de la solidarité en France. Chaque jour et dans toute la France, les 300 organismes de Sécurité sociale agissent pour améliorer le quotidien de chacun.
Avec 10 000 recrutements par an et plus de 80 métiers accessibles sans concours et à partir du niveau bac, on peut que dire que chacun a sa place à la Sécurité sociale !
Jeune diplômé ou profil expérimenté, parcours classique ou atypique... de nombreuses opportunités sont proposées dans des domaines très variés, et ce, partout en France.
Vous souhaitez donner du sens à votre travail et bâtir un parcours professionnel dans l’une des plus grandes institutions françaises ? Vous êtes à l'écoute, disponible, rigoureux, engagé ? Alors : à vous d’agir !
Travailler à la Sécurité sociale, c’est :
Trouver sens et utilité à travers l’un des 80 métiers proposés : c’est le cas de 92% des salariés
Se former et développer son employabilité : c’est le cas de 80% des salariés chaque année
Bénéficier d’un management à l’écoute, disponible et accompagnant : 84% des salariés apprécient les relations qu’ils entretiennent avec leur manager
En tant que collaborateur, se savoir soutenu et accompagné dans les grandes étapes de sa vie, qu’elles soient heureuses ou plus difficiles, par un employeur responsable