Chargé(e) de Marketing Digital - Stage (H/F)

Stáž(6 měsíc/měsíce/měsíců)
Plat: Neuvedeno
Počáteční datum: 31. srpna 2023
Několik dní doma
zkušenosti: < 6 měsíců
Vzdělání: Bakalářský stupeň vzdělání

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Pozice

Popis pozice

Rattaché(e) à notre Marketing Team Lead, ce stage de 6 mois va vous permettre d’apprendre :

La gestion des campagnes de référencement SEO

Choix des mots-clés à cibler pour chacune des pages à référencer

Analyse de la pertinence selon plusieurs critères

L’optimisation du contenu SEO

Optimisation du contenu rédactionnel dans le but de générer un trafic ciblé et de qualité

Analyse du référencement et optimisation à travers la pertinence du contenu, la réponse à la requête des internautes, …

L’optimisation technique de la page

Intervention sur le code HTML des pages

Optimisation et analyse des variables techniques en fonction des mots clés choisis


Požadavky na pozici

Qui êtes-vous ?

  • Vous préparez un diplôme Bac +4 ou Bac +5

  • Vous êtes sensible aux nouvelles technologies et à l’innovation

  • L’actualité du marketing digital n’a plus aucun secret pour vous, et que vous aimez animer des communautés à travers les différents réseaux et créer du contenu sur Sketch/Photoshop

  • Vous êtes curieux.se, autonome et excessivement motivé(e)

  • Vous êtes à l’aise en anglais (les meetings internes sont en anglais)

Les + dePeoplespheres :

  • Le poste est à pourvoir sur Paris ou Montpellier dès janvier 2023 !

  • Nos pratiques RH permettent un réel équilibre entre “présence au bureau” et “télétravail” et une vraie autonomie & flexibilité dans l’organisation de votre travail.

  • Vous participez au développement d’une entreprise en pleine croissance et à taille humaine, avec la possibilité d’apporter votre pierre à l’édifice.

Nous mettons en avant nos valeurs qui sont essentielles : #Bienveillance #innovation #engagement #authenticité #performance

Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés

Ils parlent de nous :https://www.glassdoor.fr/Avis/PeopleSpheres-Avis-E1148090.htm


Proces náboru

Processus de recrutement :

  • Entretien téléphonique avec notre équipe recrutement
  • Présentation d’un cas pratique avec ton futur manager

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