CDI basé a Escalquens (31750)
Convention collective Syntec

Votre mission consistera à vous assurer du bon déroulement des projets de développement au sein de notre bureau d’études ainsi que de maintenir les dossiers de définition des machines à jour, afin de permettre à nos partenaires industriels de les assembler.

Développement mécatronique

• Mener l’analyse de faisabilité (technico-économique) du cahier des charges rédigé par le département
  Produits
• Participer à la rédaction des spécifications techniques détaillées en réponse au cahier des charges
• Spécifier les fonctionnalités attendues pour réalisation externe (cahier des charges de sous-traitance) des développements mécatroniques – en collaboration avec le département Achats
• Valider les solutions techniques proposées
• Sélectionner les composants électromécaniques (en collaboration avec le département Achats) qui constitueront les produits Naïo, dans le respect des contraintes de coût, délai et de qualité
• Faire évoluer les Building Blocks : solutions éprouvées sur les machines transposables facilement sur d’autres produits

Gestion de configuration – Release Manager

• Pour les produits dont vous avez la charge, maîtriser le contenu de chaque révision matérielle (Hardware
  Release)
• Etre garant du maintien à jour du dossier de définition du produit
• Communiquer les évolutions du produit au sein de l’équipe et aux autres services de l’Entreprise

Suivi de production chez les partenaires industriels

• S’assurer que la définition technique des produits soit comprise et appliquée en Production
• S’assurer que les modifications apportées au produit, que ce soit de l’initiative du partenaire ou celle de
  Naïo, soient tracées et documentées

Savoir

• Bonne connaissance des systèmes mécatroniques. Des notions d’automatismes et d’électricité machine
  sont également nécessaires
• Notions de management de projets

Savoir faire

• Rigueur dans la gestion documentaire
• Maîtrise du cycle de développement (cycle en V) d’un produit ou d’un sous-ensemble mécatronique
• Appréhender les difficultés techniques et faire appel aux compétences adéquates au sein de l’équipe
  pour les résoudre

Savoir être

• Communication ascendante, remontées d’informations proactives
• Capacité à travailler en équipe
• Assistance et soutien mutuel

Entretien avec le pole RHEntretien avec le Directeur du pole Ingénierie Systèmes