La Forge Academie

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Pionnier du recrutement digital et innovation depuis plus de 20 ans, Altaïde est reconnu comme « LE » chasseur de têtes du secteur. Nous assistons des start-ups, scale-ups, PME, ETI, et entreprises en transformation digitale. Présents à Paris, Bordeaux, Toulouse et Barcelone, nous accompagnons nos clients en Recrutement, Executive search et Conseil tant en France qu’à l’international.

GIO Recrutement est un cabinet de recrutement spécialisé alliant expertise sectorielle et approche personnalisée pour des recrutements sur mesure.

Fort de 15 ans d'expertise et de réussite dans le monde du recrutement, le cabinet propose aux entreprises un accompagnement complet pour le placement en CDI, CDD, freelance et intérim.

L'expertise s'étend sur une large gamme de secteurs : IT, Banque/Finance, Assurance/Mutuelle, Finance d'entreprise, BTP & Construction, Immobilier, Audit/Expertise comptable et Légal.

Actuellement en pleine croissance, l'équipe recrute de nouveaux collaborateurs en CDI ou freelance dans la France entière.

Les acteurs du monde de la santé ont pour vocation de prendre soin des autres : mais qui prend soin d’eux, au plan personnel et professionnel ?
Ithaque Médical a choisi de prendre cette orientation pour chacun des acteurs de la santé que ce soit du côté candidat ou client.

Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans le secteur de la Santé, réunissant des psychologues de formation, des experts et professionnels des Ressources Humaines, son approche originale et unique part des besoins, des expériences et des expertises humaines pour apporter une réponse spécifique et personnalisée.

Quelles sont les missions du cabinet ? Ils travaillent à partir de 7 démarches :

• Le recrutement, Chasse de têtes : CDI, CDD et Vacations. Outplacement des personnels soignants et des collaborateurs. Identification, approche, sélection, évaluation, intégration, coaching de prise de poste et suivi

• La formation au management et à l’animation d’équipes médicales ou sociales : développer son leadership et acquérir les clés de succès en management

• L’évaluation des compétences, et leur développement : dirigeants et potentiels, tests, entretiens structurés, restitution, aide à la décision

• Le coaching individuel et d'équipe - Individuel (dirigeants, managers, experts) prise de poste, posture, leadership, décisions, efficacité relationnelle - Equipe & accompagnement de CODIR, alignement, gouvernance, coopération, régulation, performance collective

• Bilan de compétences : mobilité interne/clarification de projet, transitions, repositionnement

• Séminaires & cohésions d'équipe : temps forts autour de la cohésion, communication, dynamique collective, culture d'équipe

• Accompagnement et Retour au travail : cancer, épuisement professionnel (bore-out et burn-out), maladies chroniques, etc. Dispositifs pour une reprise sécurisée et pour réinventer un équilibre vie privée/vie professionnelle

20 années d’expérience auprès des Directions d’Etablissements et du corps médical et paramédical ont conforté leur intuition : redonner du sens, une direction et une orientation avec une approche de richesses humaines et non pas simplement de « ressources ».

EP-HR Consulting est un cabinet de Conseil en Ressources Humaines français qui exerce ses activités dans un contexte international.

Nos activités sont organisées en deux grands axes : Executive Search et Diagnostic de compétences. Notre ambition est de contribuer au succès de nos clients en les accompagnant dans le recrutement et le développement de leur talents, dirigeants et experts.

Notre propre expertise s’appuie sur l’expérience reconnue et saluée des fondateurs et d’une partie de l’équipe qui collaborent ensemble depuis plus de 20 ans.

Nos clients sont pour l’essentiel des grands groupes ou ETI dans des univers divers industriels ou de services et nous comptons également parmi nos clients les plus fidèles des PME qui sont parfois des filiales de groupes internationaux.

Nos bureaux sont à Paris (rue Auber, Opéra) et à Toulouse (rue Rémusat, Place du Capitole).

Licorne Society est le cabinet de recrutement spécialiste du secteur des startups, de la Tech et du Digital.

Nous accompagnons nos clients sur 4 grands volets : Executive Search (chasse de dirigeants), recrutement Tech, Opérations et Business.

Nos éléments différenciants par rapport aux cabinets traditionnels :

• Une communauté de candidats majoritairement issue de l'éco-système startup, Tech et Digital, avec entre 300 et 500 nouveaux inscrits par semaine

• Une expertise de l'ensemble des métiers en startup, dans le digital et la Tech.

• Un outil unique de sourcing développé par les fondateurs

Nous accompagnons les entreprises à tous les stades de maturité, sur l'ensemble des métiers et tous niveaux de séniorité (senior, manager et C-level).

Titan Partners Group est un cabinet de conseil en recrutement par approche directe.
Notre groupe est composé de trois marques :
- Titan Legal, spécialisé dans le recrutement juridique
- Titan Finance, spécialisé dans le recrutement financier
- Titan IM (Interim Management), spécialisé dans le placement de manager de transition (CEO, CFO, DJ, DRH, Dir Co...) au sein d'entreprises de tous secteurs

Titan Partners est né de notre volonté de proposer à nos clients notre double expertise autour de 2 grands secteurs d’activités : le juridique & la finance

Ancien Avocat d'affaires et ancien responsable en cabinet de recrutement nos fondateurs connaissent parfaitement les exigences de leurs clients et de leurs candidats.

Nombreux sont les clients français et internationaux à nous faire confiance dans la réalisation de recherches sur-mesure en toute confidentialité.

Aussi, nous accompagnons durablement les candidats ayant entrepris une démarche active ou simplement à la recherche de conseils concernant les étapes clés et structurantes de leur carrière