En tant que Contrôleur de Gestion, vôtre rôle est d’optimiser la performance financière et opérationnelle de l’entreprise. vous réalisez les analyses financières nécessaires au pilotage de la performance de l’entreprise afin de maintenir sa compétitivité.
1. Analyses récurrentes et Adhoc sur les composants des états financiers
Passer en revue les différents indicateurs clés de performance (CA, masse salariale, marge, productivité….) à destination de la direction,
Analyser la rentabilité des différentes activités du groupe,
Présenter les analyses aux différentes parties prenantes de l’organisation lors des comités opérationnels et de direction,
Réaliser l’analyse du tableau de flux de trésorerie et estimer les besoins en cash,
Etudier les analyses Adhoc selon les demandes des différentes parties prenantes.
2. Réalisation du plan moyen terme et des reprévisions budgétaires
Échanger avec les différents directeurs d’activité et la direction générale pour consolider les informations collectées,
Participer à la définition des objectifs de l’entreprise,
Construire des états financiers sur plusieurs années,
Comparer les données financières actuelles à celles des prévisions.
3. Fiabilisation de la donnée financière
Réconcilier la comptabilité et les outils de gestion financière,
Travailler conjointement avec le département Système d’Information.
Pour la planète Construire un avenir énergétique neutre en C02 grâce à des solutions durables adaptées à chaque logement
Pour nos client Accompagner nos clients dans leur transition énergétique en leur permettant de consommer moins et mieux
Pour l’entreprise Garantir la performance financière et opérationnelle de l’entreprise
🥷 Votre Manager (N+1)
Nelly, Responsable Administrative et Financière
🦸 Votre équipe Contrôle de Gestion
Vous êtes titulaire d’un Bac+ 5 dans la finance, le contrôle de gestion ou l’audit financier
Vous avez une expérience de 3 ans minimum dans un environnement de contrôle de gestion ou d’audit
Vous avez une maîtrise des outils informatiques et plus particulièrement d’un tableur
Vous avez de solides compétences en gestion de projets
Vous avez le sens de l’analyse et une bonne compréhension de l’environnement qui vous entoure
Vous êtes doté d’un sens critique et faites preuve d’une capacité d’analyse
Vous êtes pédagogue, vous êtes en mesure de vulgariser les sujets liés à la finance
Notre process de recrutement se déroule en quatre étapes (pas une de plus) !
Votre objectif, nous convaincre que vous êtes la bonne personne pour ce poste.
Notre objectif, vous prouver que vous faîtes le bon choix en rejoignant notre aventure.
💻 Echange RH (1)
Présentation de notre structure et des enjeux du poste
💼 Entretien RH / Manager (2)
Entretien d’évaluation de vos compétences et motivations
🧠 Cas pratique (3)
Mise en situation et évaluation de vos compétences métiers
👀 Vis ma vie (4)
Immersion de quelques heures dans votre future équipe