Membre du comité de direction, business partner de HES Normandie spécialisée dans la maintenance et l’installation de solutions énergétiques durables (Pompes à Chaleur, Chaudières, Poêles), vous êtes le responsable financier d’un périmètre constitué de 4 agences d’exploitation.

Vous reportez hiérarchiquement au Président de HomeServe Normandie et fonctionnellement au manager du contrôle de gestion France. Vous managez une équipe chargée du recouvrement et des aides.

Missions :
Être un levier stratégique majeur pour éclairer les décisions, accompagner les managers dans leurs responsabilités économiques, et contribuer activement à l’amélioration de la performance globale de HES Normandie en réalisant les missions :
- Elaborer et suivre le budget global de la filiale et des agences
- Encadrer le service aides de la filiale
- Assurer la transversalité avec les équipes comptables pour la production des états financiers dans les délais et standards du Groupe
- Construire et animer le reporting mensuel (CODIR + Groupe)
- Développer et suivre les KPIs
- Analyser les écarts budgétaires et recommander des actions correctives
- Animer les revues de performance avec les responsables d’agences  et les fonctions supports
- Garantir le lien opérationnel et financier entre les équipes locales normandes et centrales du siège
- Participer à la mise en oeuvre des stratégies financières à court et à long terme
- Elaborer et suivre la trésorerie prévisionnelle en optimisant le BFR
- Participer activement à l’élaboration de process et contrôles d’engagements financiers

• Vous êtes Issu(e) d’une École de Commerce ou diplômé (e) d’un troisième cycle universitaire en finance/comptabilité/gestion
  - Vous justifiez d’une expérience de 8 ans minimum en contrôle de gestion, en conseil financier ou à un poste similaire et au moins une première expérience en management
  - Vous maîtrisez Excel et vous disposez d’une réelle appétence outil, notamment Power Bi
  - Vous êtes autonome et vous êtes capable de travailler efficacement en équipe.
  - Vous êtes reconnu pour vos compétences en communication et votre leadership au sein de l’entreprise.
  
  Soft Skills :
  Capacité à passer du diagnostic à l’action , avec esprit analytique et sens du résultat
  Rigueur, autonomie, sens du détail, tout en gardant une vision d’ensemble
  
  Ce que HomeServe Energies Service vous  propose :
  Type de contrat : CDI  
  Statut : cadre forfait jour
  Prise de poste : Dès que possible
  Lieu : Caen, des déplacements sont à prévoir en région Normandie et à notre siège à Lyon
  Rémunération : 60 - 65Keuros + 10% variable + véhicule de fonction
  Tickets restaurant, mutuelle
  
  Process Recrutement :
  - Un échange téléphonique avec le recruteur pour faire connaissance 
  - Un entretien avec le  recruteur, le Directeur Financier HES et la RRH de la filiale
  - Un entretien avec le Président de la Région Normandie
  - Cas pratique : Une mise en situation permettant de vous projeter dans le poste