ILS SONT SOCIABLES
Groupe Covéa (MAAF, MMA, GMF)
Jobs
- Conseiller Relation Client Conseil et gestion F/H - AlternanceAlternanceErmontTélétravail non autorisé
- Conseiller Développement Relation Client F/H – AlternanceAlternanceÉvry-CourcouronnesTélétravail non autorisé
- Actuaire / Data Scientist Senior F/H – Risques Climatiques, Naturels et SystémiquesCDIParisTélétravail non autorisé
- Conseiller Développement Relation Client e F/H - AlternanceAlternanceBrive-la-GaillardeTélétravail non autorisé
- Conseiller Developpement Relation Client F/H - AlternanceAlternancePlan-de-CuquesTélétravail non autorisé
- Conseiller Développement Relation Client en RC Indemnisation F/H - AlternanceAlternanceParisTélétravail non autorisé
- Assistant chargé d’études et de projet marketing F/H – AlternanceAlternanceErmontTélétravail non autorisé
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Vos feedbacks nous permettent d’améliorer l’expérience Welcome to the Jungle.Présentation
Le groupe mutualiste Covéa est un leader européen de l’assurance et de la réassurance. Covéa est un acteur financier solide et dynamique, premier assureur de biens et responsabilité en France à travers ses trois marques MAAF, MMA, GMF et réassureur mondial de premier plan avec la marque PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, avec plus de 21 000 collaborateurs en France, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France.
- Covéa engagé
Le Groupe Covéa est engagé auprès de ses assurés, de la société, avec et pour ses équipes.
Conscients de sa responsabilité d'assureur, d'employeur et d'entreprise citoyenne, Covéa met tout en œuvre pour pouvoir vivre et grandir ensemble :
Accompagner ses assurés au quotidien en leur apportant un conseil adapté et personnalisé, et en leur offrant réactivité.
Vivre et grandir avec et pour ses collaborateurs, en nous s'appuyant sur une richesse humaine et une intelligence collective, et en permettant à chacun d'être acteur de son parcours chez Covéa.
S'engager pour la société en allant plus loin en matière d'égalité femmes-hommes, en accompagnant ses collaborateurs en situation de handicap, en réduisant ses émissions de gaz à effet de serre dans le respect de sa trajectoire bas carbone.
- Agir pour réduire son empreinte écologique
En tant que groupe d’assurance leader en Auto et Habitation, Covéa est directement concerné par le réchauffement climatique, puisque la mobilité et l’habitat sont responsables de plus de la moitié des émissions de gaz à effet de serre.
- Pour contribuer à accélérer la transition vers un modèle de société plus durable, Covéa œuvre également au quotidien à la prévention et la sensibilisation de ses assurés.
Ce qu'ils recherchent
Nous veillons à garantir à nos collaborateurs un accompagnement, des perspectives d'évolution et des conditions de travail qui leur permettent d'exprimer pleinement leur talent.
Bon à savoir
Covéa se classe dans le top 5 du palmarès Capital 2025-2026 des meilleurs employeurs en France pour le secteur « Assurance et Assistance ».
Covéa a eu la certification HappyIndex Trainees Alternance 2026, à l'issue d'une enquête menée auprès de ses alternants. 96 % des répondants recommandent le Groupe pour y effectuer une alternance.