On vous a concocté un petit top 5 :
• Participer à la production d’une énergie bas-carbone et ainsi, agir favorablement pour le climat
• Apprendre et développer ses compétences techniques tout au long de sa carrière
• Rejoindre une communauté humaine passionnée, solidaire & bienveillante
• Prendre part à des engagements collectifs pour le bien-être au travail et l’attractivité de l’entreprise
• Bénéficier d’un pacte social avantageux
1800
Offres en CDI
40%
De nos offres ouvertes aux jeunes diplômés
87%
Des salariés recommandent Framatome en tant qu'employeur
Un processus simple, limité à trois entretiens maximum :
Si vous n’habitez pas à proximité du poste à pourvoir, seul 1 déplacement sur site vous sera demandé.
Quelle que soit l’issue, nous nous engageons à faire un retour sur votre candidature
Chez Framatome, filiale d’EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 22 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Dans tous les sites où nous sommes implantés, nous proposons des offres d’alternances, de stages, de CDD et de CDI pour les profils juniors. Nos métiers ? l'ingénierie, les études, la gestion de projets, la production ou la maintenance.
En 2026, nous proposons :
1800 CDI
500 alternances
Plus de 300 stages
Dynamisme, curiosité, travail en équipe, appétence pour la technique et des qualités humaines basées sur l’entraide et la coopération : vous vous reconnaissez ? Nous avons plus d’un atome en commun. Regardez nos offres et intégrez des équipes interdisciplinaires innovant pour le nucléaire du futur
Entreprise responsable, nous développons des actions pour :
former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees)
intégrer tous les talents (entreprise handi-accueillante),
œuvrer pour l’égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l’index de l’égalité hommes-femmes)
et concilier les temps de vie.
Pour accompagner nos talents, nous misons sur la formation, l’accompagnement et le travail d’équipe qui permettent à chacune de nos recrues de développer ses connaissances et compétences et d’évoluer au sein de l'entreprise.
87% de nos salariés recommandent Framatome comme employeur ! (selon la dernière enquête interne de satisfaction, nov. 2025)
