🚀 Ton futur poste :

Office management : gérer l’environnement de travail

• Gestion des espaces de travail :

  • Gestion et mise en place des projets de réorganisation des locaux 

  • Gestion des prestataires : climatisation, réparation, travaux.

• Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local : machine à café, lave vaisselle, fontaine à eau, bouilloire, fontaine à eau

• Gérer les fournisseurs liés aux fournitures, aux services 

• Gestion de la sécurité du bâtiment : système d’alarmes et de serrures, extincteurs

• Gestion des dispositifs électroniques : Nuki, télécommandes, poubelles

• Gestion de la propreté des locaux 

  • Suivi du prestataire de ménage

  • S’assurer de la propreté des locaux et communiquer auprès des collaborateurs sur la co-responsabilité : poubelles, cartons, évier, tasses, lave vaisselle, détartrage machine à café.

• Assurer la gestion de l’approvisionnement en matériel et produits : café, papier toilette, savon, liquide vaisselle, dosettes lave-vaisselle, fournitures bureau

• Gestion des achats et réception des livraisons

Organisation d’événements internes : logistique, sécurité, planning

• Point de contact des managers, Head of

• Mise en place des espaces d’évènement

• Pilotage des planning des évènements

🚀 Et toi dans tout ça ?

• Tu es autonome et tu aimes prendre des initiatives pour créer le meilleur environnement de travail

• Tu es organisé, capable de gérer des projets de déménagement ou événementiel

• Tu facilites le quotidien des collaborateurs et tu mets en place des bonnes pratiques de vie au travail

• Tu aimes le contact humain, échanger et tu ne considères pas la curiosité comme un défaut ^^

  Alors n’hésite plus et rejoins-nous !

Tu veux en savoir plus ? Voici une petite vidéo :https://youtu.be/vM7TcLGT6Do

Localisation : Dans la proche banlieue de Lyon (BRON), desservie en transports en commun (Tramway) et facilement accessible en voiture

Adresse : 32 Rue du 35ème Régiment d’Aviation 69500 Bron

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

1er entretien visio avec Emilie, Head of Talent
2ème entretien visio avec Pierre-Thomas, Engineering Director,
Visite des locaux
Prise de décision