Rejoignez DataValue Strategy, un cabinet de conseil en transformation digitale et pilotage de la performance. En tant que Consultant Junior, vous interviendrez sur des projets de transformation pour des leaders du luxe, en participant à la définition du besoin et à la mise en œuvre de la solution. Vous développerez vos compétences dans divers domaines fonctionnels, en gestion de projets et sur des technologies innovantes. Vous bénéficierez d'une ambiance de travail agréable, de valeurs de bienveillance et de croissance collective, ainsi que de projets stimulants à l'international.
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Participer à la réalisation de projets de transformation digitale, depuis la définition du besoin jusqu’à la mise en œuvre de la solution.
Intervenir en mode projet chez des Leaders du LUXE pour mettre en place/améliorer leur organisation, leurs processus et systèmes de gestion.
Développer vos compétences dans un domaine fonctionnel (pilotage, contrôle de gestion, supply chain & opérations...) et en gestion de projets (agile, scrum master, SAFE...).
Consultant Junior en transformation digitale et pilotage de la performance chez DataValue Strategy
Il s’agit d’intervenir en mode projet (et en équipe) chez des Leaders du LUXE, pour mettre en place/améliorer son organisation, ses processus et systèmes de gestion
Concrètement c’est participer à la réalisation de projets de transformation depuis la définition du besoin jusqu’à la mise en œuvre de la solution
En fonction des activités, vous travaillerez depuis nos locaux, ceux de nos clients, ou en remote.
Vous avez le sens de l’analyse et l’envie de relever de nouveaux challenges ? Vous êtes curieux et ouverts aux nouvelles technologies ? Vous êtes rigoureux, dynamique et vous parlez couramment anglais ?
Vous souhaitez développer vos compétences :
dans un domaine fonctionnel (pilotage, contrôle de gestion, supply chain & opérations…)
en gestion de projets (agile, scrum master, SAFE…)
sur une technologie innovante et porteuse (EPM : Anaplan/Pigment ; AI & ML : ThoughtSpot, Aera Technology …)
Vous souhaitez évoluer rapidement au sein d’un cabinet à taille humaine en forte croissance et acquérir des responsabilités ?
Pourquoi nous rejoindre ? (ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux 😉 )
1. L’ambiance : un cabinet où il fait bon travailler (afterworks 🍹, séminaires ⛷ )
2. Nos valeurs : bienveillance et grandir ensemble
3. Les projets en équipe et à l’international
Nos collaborateurs sont nos meilleurs ambassadeurs, n’hésitez pas à les contacter.
Le processus accéléré : 72H - Adresser nous votre pitch video de 60 à 75 secondes ;)
Le processus standard : 1 semaine
Concrètement: 1 call de validation, 1 entretien avec un opérationnel, 1 entretien avec un Manager puis offre RH
Rencontrez Mélanie, DRH
Rencontrez Claire, Présidente