Au sein de la Direction des Ressources Humaines, votre poste de Gestionnaire RH Généraliste permettra d’être en charge de missions variées :

Vous êtes support de l’équipe RH au quotidien.

Gestion Administrative du Personnel

• Constitution des dossiers des nouveaux arrivants et lancement des procédures d’entrées
• Rédaction contrats de travail, avenants, attestations et courriers divers
• Gestion et suivi des périodes d’essai
• Gestion des affiliations et radiations Mutuelle
• Gestion des commandes et de la facturation des Tickets Restaurant
• Suivi des Arrêts Maladie, Accidents du Travail éventuels et des dossiers liés à la prévoyance (suivi du versement des indemnités Journalières de Sécurité Sociale et mise à jour des tableaux de suivi.
• Vous êtes le contact privilégié avec nos différents partenaires (Mutuelle, Tickets restaurants, Sécurité Sociale, Organismes de formation)

Paie

• Création des profils collaborateurs dans le SIRH paie
• Saisie et vérification des éléments variables de paie (absences, tickets restaurant)
• Préparation des documents de fin de contrat (Solde de Tout Compte)
• Mise à jour du SIRH paie

Formation

• Mise en place du plan de formation, organisation des sessions
• Gestion des demandes de prise en charge auprès de l’OPCO
• Mise à jour du fichier formation

On-Boarding

• Accueil des nouveaux arrivants
• Organisation des journées on boarding

Développement RH

• Communication RH (Rédaction mensuelle de la Newsletter RH)
• Mise en place d’actions, en collaboration avec un membre de l’équipe RH, dédiées au bien être des collaborateurs en entreprise
• RSE : développement de la liste des associations partenaires pour notre journée solidaire et citoyenne.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrer une entreprise B to B reconnue dans le secteur de la grande distribution (croissance confirmée sur plusieurs années, experts de bon niveau auprès de qui apprendre)
• Intégrer une équipe dynamique, conviviale et engagée dans un cadre stimulant

• Vous êtes étudiant(e) en Master 1 ou 2 avec une spécialisation en ressources humaines
• Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée
• Vos qualités relationnelles (diplomatie, assertivité, résistance au stress…) seront un atout majeur pour votre épanouissement et votre succès au sein de notre Société
• Vous avez le sens du service auprès de nos clients internes dans le respect de la gestion de vos priorités
• Vous êtes à même de travailler de façon autonome mais appréciez le travail en équipe
• Vos qualités d’organisation et votre rigueur vous permettent de mener plusieurs tâches de front, dans le respect des délais
• Vous êtes curieux, et proactif souhaitez élargir quotidiennement vos connaissances
• Vous savez rester discret sur les informations confidentielles dont vous disposez tout en étant à l’écoute des collaborateurs