Rejoignez une entreprise à taille humaine et en croissance, au service de plus de 3 millions de clients, et qui se positionne sur tous les segments de l’assurance.  

1 / Quels seront vos futurs challenges ? 

Vous participerez à l’établissement des tableaux de bord, à l’analyse des indicateurs d’activités et aux projets de transformation digitale. 

 Vos missions : 

 Dans ce cadre, vos missions principales seront : 

• Produire et améliorer les tableaux de bord, 

• Analyser les indicateurs d’activités dans son ensemble, 

• Contrôler les données sources et mise en place d’outils de contrôle, 

• Réaliser les études ponctuelles économiques et financières en s'appuyant sur des informations internes ou externes à l'entreprise, 

• Assister l’équipe de contrôle de gestion dans ses missions au quotidien. 

 Compétences techniques et professionnelles : 

• Maitrise d’Excel avec de bonnes connaissances en VBA, 

• Connaissance des outils de BI (de préférence Qlik Sense), 

• Appétence pour l'analyse de données,  

• Capacité à planifier et à réaliser des travaux de qualité dans les délais impartis, 

• Autonomie, rigueur, curiosité intellectuelle, polyvalence. 

Compétences relationnelles : 

• Excellente communication orale et écrite, 

• Force de proposition et capacité de prendre des initiatives, 

• Recherche permanente de la simplification des processus, 

• Capacité à établir facilement des contacts de différents niveaux, 

• Sens de la confidentialité. 

2 / Dans quel environnement évoluerez-vous ? : 

Vous évoluerez au sein de la Direction financière, dans le département du Pilotage économique et de la Performance où vous serez entouré(e) d’une équipe dynamique travaillant sur des défis financiers passionnants pour contribuer à la réussite de notre entreprise.  

3 / Etes-vous la personne qui saura relever ce challenge ? 

Vous préparez actuellement un Bac +4/5 en école supérieure de commerce / université, avec spécialisation en finance/contrôle de gestion, ou équivalent en maitrise des sciences de gestion. 

• Excellente compréhension des KPIs, ainsi que des processus de reporting et de contrôle 

• Capacité à planifier des tâches et établir des priorités 

• Approche rigoureuse et sens du détail 

• Appétence pour les analyses complexes 

4 / Modalités pratiques : 

• Type de contrat : Alternance 

• Durée du contrat : 12 ou 24 mois 

• Disponibilité : Septembre 2026 

• Localisation : Bois-Colombes 

5 / Ce que nous avons à vous proposer ? :  

Une rémunération globale, composée : 

• D’une part fixe et d’une part variable collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement), 

Mais aussi : 

• Une surcomplémentaire retraite (PERU - Plan d’Epargne Retraite Unique) 

• Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d’intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, une aide à l’équipement et une indemnité internet mensuelle. 

• Une mutuelle interentreprise avantageuse. 

• Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces. 

• 26 jours de congés payés pour un temps plein. 

• Un CSE avec des offres et services attractifs. 

• Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transport