Cabinet d'audit et de conseil axé sur la confiance et la RSE.
Chez Grant Thornton, cabinet d’audit et de conseil, nous vous offrons l’occasion de vivre l’Expérience de la Confiance en révélant le meilleur de vous-même au sein d’équipes conviviales et soudées, portées par un objectif de réussite commune, mettant la diversité et l’innovation au centre de nos préoccupations.
Cette promesse s’articule autour de 3 dimensions qui résonnent chez les talents :
La confiance en soi : bénéficier d’une ascension professionnelle dans un environnement stimulant
La confiance en l’autre : connaître une évolution accélérée par la qualité de l’ambiance et la convivialité dans les échanges
La confiance en l’avenir : rejoindre une organisation qui offre une perspective plus large
Grant Thornton place notamment la RSE au cœur de son projet stratégique avec pour ambition de faire évoluer ses pratiques internes et celles de ses clients au service d’une croissance durable et inclusive.
Cela se traduit par 5 engagements :
Être un employeur inclusif et bienveillant, en stimulant la diversité et la qualité de vie au travail de nos collaborateurs
Être un cabinet éco-responsable, en menant une conduite raisonnée de nos activités
Être un acteur de l’économie ouvert sur la société, en mettant nos compétences au profit d’actions à impact et en favorisant les échanges avec les acteurs engagés
Être un tiers de confiance au service de l’intérêt général, en plaçant l’éthique au cœur de la réalisation de nos missions
Être un catalyseur de transformation RSE, en intégrant les enjeux sociaux et environnements dans notre offre de services
Au sein de Grant Thornton Advisory, le pôle Secteur Public accompagne la transformation de l’action publique ainsi que le déploiement et la sécurisation de leurs projets et opérations financières.
Notre équipe intervient à la fois en conseil en transformation et en conseil en finance à destination de tous les acteurs publics (ministères, établissements publics nationaux et locaux, acteurs de la protection sociale, acteurs parapublics et secteur public local). Ces projets s’inscrivent dans différents secteurs de politiques publiques et concernent aussi bien les fonctions métiers que transverses pour créer les conditions d’une administration performante et d’une qualité de service rendu.
Notre conviction : offrir à nos clients le niveau d'exigence et d'expertise attendu d'un grand cabinet, tout en conservant l'agilité et la proximité d'une équipe à taille humaine.
Missions
Vous pourrez intervenir sur plusieurs types de missions de conseil en transformation et/ou en finance auprès des acteurs publics :
Diagnostics (organisation / processus), définition de cibles et de trajectoires de transformation
Pilotage et sécurisation de projets complexes
Conduite du changement
Accompagnement RH
Performance de la fonction financière
Contrôle interne et maîtrise des risques
Poste à pourvoir à partir de janvier 2027.
Requirements:
Profil
Étudiant(e) en dernière année de Sciences Po, d’une grande école de commerce, d'ingénieurs ou d'une université, vous recherchez un stage de fin d'études d'une durée de 6 mois.
Vous êtes sensible aux valeurs citoyennes, vous avez une forte appétence pour les enjeux des politiques publiques et souhaitez donner du sens à votre travail.
Vous disposez de solides qualités analytiques et rédactionnelles.
Vous avez un intérêt pour l’innovation et les nouvelles technologies en support de vos modes de travail.
Vous disposez d’une forte curiosité et de bonnes capacités de communication.
Vous appréciez le travail en équipe et les environnements exigeants.
Pourquoi nous rejoindre ?
Des missions variées et à fort impact auprès des acteurs publics ;
Une équipe reconnue pour son expertise et une forte proximité avec les directeurs et associés ;
Un cabinet pluridisciplinaire profitant d’un réseau international et s’appuyant sur une large communauté d’experts ;
Une culture fondée sur la confiance, la collaboration, l’agilité, l’excellence et le respect.
Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Découvrir nos engagements RSE
En bref
Nombre d'employés
2800
Âge moyen
35
Chiffre d'affaires
306,7 M€
Genre
55%
45%