Consultant(e)-Formateur(rice) & directeur(rice) de Projets Blended Learning

Skillsday c’est un organisme de formation qui a pour mission d’accompagner la digitalisation & la modernisation de la formation en entreprise, dans l’objectif de former, vraiment :-)

Cette phrase résume bien notre histoire puisque né sous l’impulsion d’amoureux de la pédagogie, nous avons décidé dès la création de la société de compléter nos formations en salle de modalités digitales pour offrir des parcours multimodaux sur les sujets des soft skills.
Notre ambition ? dépoussiérer et rendre + efficace la formation professionnelle en entreprise pour engager les apprenants toujours plus longtemps !

Son ADN ? Skillsday, ce n’est ni une bande de collègues unis ni des acharnés du travail bien fait… c’est les deux à la fois. La convivialité qui règne dans leurs bureaux et leur haut niveau d’exigence sont leurs meilleurs alliés ! Skillsday tient beaucoup à ses clients. Satisfaction, confiance, proximité, passion, voilà quelques mots qui caractérisent la relation de Skillsday à ses clients, et incarnés par chaque collaborateur.

En 6 ans, les équipes et les clients de Skillsday en ont fait une société majeure du paysage de la formation professionnelle. Comment ? En travaillant beaucoup, en collaborant beaucoup, en prenant plaisir beaucoup, en riant beaucoup, en s’aimant beaucoup !

Directeur de projet : tu rejoindras le pôle Blended Learning pour créer, délivrer et piloter des dispositifs de formation au format blended.

Ta mission s’articule autour de 3 grands axes :

1. Pédagogie (créer et animer des formations blended),
2. Relation client (en appui de commerciaux et en pilotage de projet),
3. Technologie au service de la formation et de l’expérience apprenant.

Au quotidien, tu seras amené(e) à :

• animer des classes virtuelles et des sessions en salle
• sourcer le contenu et bâtir l’ingénierie pédagogique : management, leadership, vente, négociation, développement personnel
• rédiger la partie contenu et les programmes des propositions commerciales
• comprendre la production digitale et contribuer au développement de l’offre digitale
• créer et développer les relations avec nos clients, satisfaire leurs attentes à différentes étapes du projet
• gérer les dispositifs de formation (création et déploiement)
• enrichir notre offre avec des nouveaux sujets/approches

Ecris-nous si tu te reconnais dans ces critères :)

• Expérience d’animation de formations en management et ou vente/achat/négo (classe virtuelle et salle)
• Aisance dans l’utilisation des nouvelles technologies au service de la formation
• « Belle plume » - savoir rédiger de façon simple, concise et impactante
• Connaissance du monde de l’entreprise et des codes des grands groupes
• Connaissance des politiques de la formation professionnelle en entreprise
• Connaissance des produits e-learning ou mobile learning
• Qualités personnelles : ouverture d’esprit, volonté d’apprendre, humilité, esprit d’équipe, sens relationnel, autonomie, agilité, goût du travail bien fait/rigueur, discernement situationnel et sens de la satisfaction client. Sens de l’humour apprécié.
• Capacité travailler en étroite collaboration avec toutes les équipes en interne
• Capacité à travailler en anglais. Italien ou espagnol serait un plus.

Rien de figé ! Tu verras à minima Arthur et Zuzanna et tu rencontreras ta future équipe.
Pendant ce processus, nous nous attacherons à créer des moments d’échanges sympas.
Aussi, tu pourras nous démontrer ton expertise (!) car nous avons prévu quelques exercices !