Picard Surgelés

Picard Surgelés

  • E-commerce, Hromadná distribúcia, Selektívna distribúcia
  • Issy-Les-Moulineaux, Fontainebleau
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Aperçu

Nos équipes, au cœur de notre succès ! En France, Picard compte près de 5000 collaborateurs répartis en 4 filières : le Réseau Magasins, les Fonctions Support, l’Atelier de Conditionnement et la Livraison à Domicile.

Mais Picard, ce sont aussi plus de trente magasins franchisés et une présence dans plus de 10 pays à l’international.

Le réseau magasins

4200 collaborateurs sont répartis sur un réseau de 1060 magasins en France.

Les journées des vendeurs, adjoints et responsables de magasins sont rythmées par les différentes missions afférentes à notre métier de commerçant de proximité : réception de la marchandise, mise en rayon, encaissement, service client...

Les valeurs de partage, de proximité et d’exigence qui animent nos équipes nous ont permis de tisser une relation unique avec nos clients, comme en témoigne notre titre d’Enseigne préférée des Français (2021).

"Ce que j'aime le plus dans mon travail c'est transmettre mon savoir à mon équipe et la faire évoluer"

L’équipe Recherche et Développement

Forte de son expertise, l’équipe R&D participe à l’amélioration continue de nos produits ainsi qu’à l’élaboration de nouvelles recettes, en partenariat avec nos fournisseurs historiques.

La R&D travaille main dans la main avec le Marketing et les Achats avec lesquels elle forme un véritable trinôme. 

Picard dénombre pas moins de 250 améliorations et 250 innovations produits par an pour toujours répondre aux envies de nos clients et aux nouvelles tendances alimentaires.

"Dans le cadre de mes missions, je porte une attention particulière aux ingrédients ainsi qu'au goût. J'ai à cœur de faire plaisir aux consommateurs avec des produits gourmands et de qualité."

L’équipe Direction Technique & Sûreté

La Direction Technique c’est un peu « la trousse à outils de Picard » comme aime à le dire Jérôme, Directeur technique.

Les équipes froid, sûreté, design, maintenance et construction allient leurs expertises pour permettre aux magasins d’ouvrir chaque matin, et à de nouveaux points de vente de voir le jour.

"Ce qui me passionne au quotidien c’est de faire de toutes les idées de l’ensemble des services (marketing, communication, ventes etc) des réalités physiques en magasin."

Equipe Marketing Clients

Les enjeux de ce service sont de développer la fidélisation, l’attachement à la marque et la personnalisation de l’ensemble des communications afin d’amener nos clients à privilégier Picard dans leurs achats.

La mission de l’équipe : proposer la bonne offre au bon moment sur le bon canal de communication.

"J’ai la chance de gérer des projets qui intègrent divers volets comme la communication, la connaissance client, ou le digital afin de développer une relation toujours plus inclusive et personnalisée avec nos consommateurs"

Equipe Développement RH

Picard mène une politique sociale inclusive visant à attirer des talents aux parcours et horizons variés. L’équipe Développement RH a également pour rôle d’offrir à chaque collaborateur l’opportunité de se développer professionnellement et humainement, notamment à travers des parcours de formation et d’e-learning complets.

"Notre enjeu est d’attirer, de recruter et d'accompagner des collaborateurs dont les valeurs et le savoir-être seront valorisés pour accompagner notre plan de croissance Proxima."

La Direction des Systèmes d’information

Cette direction se divise en plusieurs services : Infrastructure, Service Desk, SI support et ventes, SI Omnical & client et enfin la Digital Factory. En déployant des solutions informatiques et en s’assurant de leur bon fonctionnement au quotidien, les équipes de la DSI jouent un rôle majeur dans le déploiement des objectifs du plan de croissance Proxima. 

« Ce que j’apprécie dans mon quotidien c’est de pouvoir échanger sur des sujets transverses avec de multiples interlocuteurs »