HAVAS PLAY : « Nous croyons au pouvoir des Passions et des Communautés » Nous croyons que les territoires qui rassemblent encore les gens ont une valeur toujours plus forte pour les marques, dans une société fragmentée où chaque sujet est l’occasion d’observer une radicalité croissante et une perte de nuance. Nous voyons de la valeur dans les histoires, contenus et expériences meaningful qui positionnent les marques avec justesse dans la vie des gens plutôt que de les interrompre et les polluer dans leur quotidien. Nous voulons apporter des réponses meaningful aux problématiques des marques, et des réponses de marques aux problématiques meaningful. Nous nous engageons à aider les marques à gagner en étant culturellement justes là où leurs cibles se réunissent par passion, centre d’intérêts ou sujet de préoccupation, dans la vraie vie, dans les médias ou sur les réseaux.Notre vision unique sur le marché, nous la déployons sur l’ensemble de ses territoires d’expression : sport, gaming & esport, entertainment, culture.Nous regroupons toutes les expertises d’une agence de communication : Planning strat’, création, data & insights, social et digital, média et opérations spéciales, production, influence, RP et événementiel. Agence internationnelmement reconnue pour sa créativité : plus de 100 prix internationaux (Cannes Lions, One Show, Grand prix Stratégie)Nous accompagnons des clients ambitieux, parmi lesquels : ALL (groupe Accor), BKT, Boiron, Canal+, Crédit Agricole, EDF, FDJ, GMF, Hyundai - KIA, Louis Vuitton, la SPA, Leroy-Merlin, Meetic, Meta, Orange, UEFA…

Site : https://www.havasplay.com/  

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L’ÉQUIPE  

Le département RP/E-RP accompagne ses clients au quotidien en imaginant des campagnes de relations presse et/ou d’influence non rémunérées, pensées pour générer de la visibilité authentique et des prises de parole pertinentes.

Composée de 3 personnes, l'équipe RP & E-RP est intégrée à l'équipe influence marketing.

LE RÔLE ET LES MISSIONS QU’ON TE PROPOSE  

 Ton rôle consistera à imaginer des stratégies RP qui font parler, à orchestrer des campagnes qui marquent, et à mesurer leur impact avec précision.

Tes missions seront, entre autres, de :    

• Définir et piloter des stratégies RP & E-RP ambitieuses pour des marques à forte notoriété ;

• Superviser la conception des recommandations stratégiques, en collaboration étroite avec les équipes de l'agence ;

• Présenter et défendre les recommandations auprès des clients, avec impact et conviction ;

• Orchestrer la mise en œuvre des campagnes RP & E-RP de A à Z, en assurant la qualité, la performance et la satisfaction client.

• Intervenir en tant que référent·e conseil sur les problématiques RP/E-RP complexes ou sensibles.

TOI, TES ATOUTS POUR FAIRE LA DIFFÉRENCE  

• Tu justifies de 5 à 6 ans d’expérience en agence, avec une expertise solide en RP & E-RP, notamment dans les secteurs du sport, de l’entertainment ou de l'art de vivre

• Tu maîtrises les codes des RP traditionnelles et les mécaniques d’influence digitale.

• Tu es reconnu·e pour ta capacité à piloter des comptes stratégiques, à gérer des clients exigeants et à faire avancer les projets avec agilité.

• Tu combines leadership, rigueur et créativité, avec un vrai sens du collectif.

• Tu es passionné·e par les médias, les tendances, les contenus, et tu as un réseau de journalistes et influenceurs bien établi.

• Tu es fluent in English, à l’écrit comme à l’oral.

COMMENT NOUS REJOINDRE ?  

• Un premier échange téléphonique avec Juliette, notre chargée RH pour mieux te connaitre et te présenter Havas Play ; 

• Un second échange avec Émilie, Head of Influence & RP / E-RP, pour approfondir nos discussions et te présenter nos métiers. 

• Un dernier entretien à l’agence pour nous pitcher un cas pratique et se rencontrer en vrai (c’est quand même plus sympa 🤩)  

🧐 CDI   

🖥 Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine   

📆 Dès que possible 🤩   

📍Puteaux – HavasVillage   

Chez Havas Play, nous sommes convaincus que créativité et diversité sont liées. C’est pourquoi nous nous attachons à étudier toutes les candidatures sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d’âge.  

L’agence est également mobilisée autour des enjeux RSE :   

• Agence Active (3 étoiles),   

• ISO 14001,   

• Ecovadis.