Groupe DFM

  • Elektronika / Telekomunikácie, Podpora pre podnikateľov, Selektívna distribúcia
  • Créteil, La Garde, Lyon, Marcq-En-Baroeul
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Ils sont sociables

Présentation

Le Groupe DFM met l'ensemble de ses compétences à la disposition de ses clients entreprises, associations et collectivités pour garantir la réussite des projets en informatique (infogérance & réseaux), télécom (opérateur, communication unifiée), impression & solutions documentaires, et sécurité électronique (alarme, contrôle d'accès et vidéosurveillance) et ainsi accompagner leur transformation digitale.

Ce qu'ils recherchent

Le Groupe DFM recherche des candidats pour l'ensemble de ses métiers : commerciaux, techniciens et administratifs.

Il recherche des tempéraments plutôt que des profils types. C'est une entreprise en pleine croissance à l'affût d'esprits fonceurs, ayant le goût du challenge et souhaitant faire partie de leur aventure. Au-delà des compétences métiers, le Groupe DFM recherche des qualités humaines en adéquation avec ses valeurs : intégrité, proximité et exigence.

Bon à savoir

  • Le Groupe DFM privilégie un management de proximité mixant le travail et la performance.

  • Nos managers sont formés et se regroupent deux fois par an pour un séminaire managers afin de faire le point sur la stratégie de l’entreprise et les actions pour y arriver.

  • Les belles affaires sont partagées avec les autres collaborateurs lors des réunions commerciales.

  • Chaque année, lors de leur team building annuel, un « award » (trophée) est décerné par les membres du CODIR à un collaborateur par catégorie de services (administratif, technique et commercial). Les gagnants, en plus d’être valorisés auprès de l’ensemble du groupe pour leur travail sur l’année écoulée, sont conviés au week-end ski annuel.

  • La DFM Academy, école de formation interne du Groupe DFM, accompagne le collaborateur durant sa carrière au sein du groupe : du stage d’intégration au développement des compétences pour devenir manager par exemple.

  • De nombreux challenges commerciaux sont mis en place tout au long de l’année avec à la clé des chèques cadeaux ou des voyages.

  • Des primes sont accordées en période de pic d’activité (bilan, gros déploiement…) auprès des services techniques et administratifs.

  • Une salle de sport entièrement équipée avec des cours collectifs est à disposition des collaborateurs présents au siège.

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