Au sein de la Filière Flux et Transverses, l’équipe Solutions SEPA & Echanges a la responsabilité de :

• Piloter et délivrer les projets

• Assurer la Maintenance en Condition Opérationnelle évolutive et corrective sur le patrimoine applicatif du domaine

• Garantir la pérennité de l’expertise fonctionnelle et technique du patrimoine applicatif de la ligne métier

• Maintenir le patrimoine applicatif

• Elaborer la roadmap de la filière

En tant que Intégrateur technique, vous interviendrez sur le périmètre SEPA & Echanges, qui regroupe des applications vitales et stratégiques dans les domaines SEPA et Echanges. A ce titre, vous aurez pour principales missions :

1. Contribuer à certains projets ou chantiers techniques

• Répondre à des demandes nécessitant une expertise applicative ou technique, proposer des solutions techniques (via des POC si besoin), contribuer aux chiffrages

• Contribuer à la rédaction des principaux livrables techniques projet : cahiers des charges et spécifications techniques, dossiers d’architecture, dossiers d’exploitation

• Valider la recevabilité technique: valider les livrables techniques, réaliser ou valider l’installation des exécutables en recette, réaliser ou valider les scripts d’installation

• Assurer la relation avec la TMA (Tierce Maintenance Applicative) et l’exploitant CAGIP (suivi des demandes, montée en compétences, etc.)

2. Concourir à la qualité de fonctionnement

• Assurer le support Niveau 3 sur les applications confiées: monitoring, diagnostique / analyse (sur anomalies et incidents), relation fournisseur et support N2

• Réaliser le suivi des obsolescences techniques en relation avec l’exploitant CAGIP et la TMA SOPRA et veiller à ce que les applications soient en phase avec la roadmap CAGIP

3. Participer à l’amélioration continue

• Proposer des optimisations techniques sur les applications confiées (exploitation, automatisation (pratiques DevOps), optimisation de performances ou de l’architecture, etc.)

Ce poste est soumis à un régime d’astreinte de nuit et week-end ainsi qu’à des interventions ponctuelles et planifiées de nuit, week-end et jours fériés.

Pourquoi nous rejoindre ?

• CAPS est une entreprise dynamique, portée par les innovations technologiques

• De nombreuses opportunités professionnelles vous attendent chez CAPS et au sein du Groupe CA

• Vous bénéficiez également d’un plan de formation et de développement adapté à vos besoins

• Au sein de nos différents Campus, de nombreux services vous facilitent le quotidien : conciergerie, espaces de travail collaboratifs, choix de restauration variés, équipements digitaux, parkings…

• Agir chaque jour dans l’intérêt de nos collaborateurs et de la société, cela signifie aussi être attentifs aux sujets de mixité, de handicap, d’engagement solidaire, autant d’axes forts de notre politique RSE et facteurs de performance et d’innovation.

Quelques raisons supplémentaires…

• Un package de rémunération attractif (primes sur objectifs, intéressement et participation)

• De nombreux avantages sociaux (CSE, offre bancaire groupe, remboursement des transports à 90% etc.)

• 2 jours de télétravail par semaine en moyenne

• Un partenariat avec Vivrou.com pour aider nos (futurs) collaborateurs à trouver leur lieu de vie idéal.

Formation : Ingénieur informatique

Expérience : 3 ans dans des fonctions similaires

Compétences techniques :

• Connaissances technologies Open (Java, script Shell, Tomcat, SQL, Oracle, etc.)
• Connaissances API et micro-services
• Capacité d’Investigation, de diagnostic en cas d’incidents, et à détecter des anomalies techniques ou de performances
• Capacité à réaliser des requêtes Bases de données et des scripts d’installation, et d’intégration (automatisés)

Outils informatiques : Connaissances DevOps et outils type Git, Jenkins, Ansible, Kubernetes

Langues : Pratique régulière de l’anglais technique

Notre processus de recrutement comprend deux entretiens (managérial, RH associé à un questionnaire de personnalité), avec la possibilité d’un échange supplémentaire