Télétravail 🎧
Option de télétravail régulier ou flexible / Sans condition d'ancienneté
Groupe Constructa
Financie, Komerčné nehnuteľnosti, Nehnuteľnosti na bývanie
Paris, Annecy, Cannes, Lyon, Marseille
Avantages
Charte parentalité 👼
Information, télétravail supplémentaire, couverture santé prolongée lors du congé parental…
Cadre de travail de qualité ⭐
Du 27ème étage de la Tour la Marseillaise à Marseille au Boulevard Haussmann en passant par Cannes, Lyon et Annecy nos bureaux offrent un cadre de travail d’exception.
Tickets restaurants 🥗
10 euros par jour travaillé
Plan Epargne Retraite 💸
Quote-part de la rémunération annuelle
Prime d’intéressement 💲
Prime égalitaire
Mobilité durable 🛴
Un forfait Mobilité Durable pouvant atteindre 100 euros par an, un remboursement des abonnements aux transports en commun à hauteur de 75%, un accès à un parking sécurisé pour les vélos à Marseille.
Focus Alternants 👩🎓
Accompagnement et objectif 100% des postes de jeunes diplômés en CDI pourvus via notre politique d'alternance.
CSE actif 🎁
Dématérialisé, système de billetterie, chèques-vacances, évènements …
Perspectives d'évolution
« L’accompagnement et le développement des collaborateurs est au cœur de notre politique RH. Celui-ci est déployé sur mesure par une approche individualisée au travers de rendez-vous annuels d’échanges managériaux et RH centrés sur le développement des compétences et de la carrière professionnelle. Le taux d’accès à la formation est de 80% et les opportunités de mobilités sont nombreuses de part le large éventail de métiers immobiliers présents dans notre Groupe et ses différentes filiales. Notre philosophie est de favoriser l’émergence de projets professionnels à la fois réalistes et audacieux et de donner la chance à chacun de se réaliser en facilitant la mise en œuvre ».
Témoignage de Sacha, Directrice de programmes adjointe
"Issue d’une formation juridique complétée d’un Mastère Aménagement et Promotion Immobilière, j’ai rejoint Constructa en tant que Responsable de programmes en 2019 recherchant un groupe à taille humaine, avec des projets d’ampleur, un esprit de famille fort. Ces 3 dernières années j’ai évolué grâce à l’encadrement, le partage et la bienveillance de notre équipe. Aujourd’hui, je vois mon évolution récente comme une impulsion dans ma carrière. De nouveaux défis et apprentissages managériaux m’attendent ainsi qu’une plus forte autonomie. Cette progression constante me permet de m’épanouir et de me projeter encore de nombreuses années au sein du Groupe."
“J'ai intégré Constructa en alternance en 2022 à Marseille. Après une année riche d’apprentissage, j’ai pu intégrer le groupe en CDI tout en réalisant une mobilité géographique à Paris, me permettant d’atteindre mes objectifs personnels et professionnels. ”
Clothilde COUSSON
Formation
« Véritable levier de performance et d’épanouissement, la formation est au cœur de notre promesse RH afin de créer un environnement favorable au développement professionnel de tous nos collaborateurs (Taux d’accès de 93%).
Au moyen d’un plan coconstruit à partir de leurs besoins, notre objectif est de garantir à nos collaborateurs :
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Une actualisation continue de leur expertise ;
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Un soutien dans leur mobilité professionnelle ;
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Un accompagnement à la transition digitale ;
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L’acquisition de nouvelles compétences en adéquation avec les enjeux stratégiques du groupe.
Nous avons recours à des possibilités d’apprentissage diverses et innovantes pour toujours offrir la solution la plus adaptée. »
Vie d'équipe
Rituels et évènements
🌻 Pique-nique de rentrée
🎄 Déjeuner de Noël, Secret Santa , Galette des rois, Pâques…
🥂 Afterwork entre équipe
📳 Communauté des alternants
👩💼👨💼Communauté managériale
👔 Engagement associatif (La cravate solidaire)
🏃♀️🏃♂️ Défis sportifs (Foulée de l'immobilier / Marseille-Cassis)
🥤Espaces de convivialité (salon de convivialité, paniers de fruits, thé et café à volonté…)