Votre rôle au sein d’Exaion :

Rattaché(e) au directeur de la communication, vous aurez en charge la gestion et le développement de la présence en ligne d’Exaion afin d’améliorer la visibilité de la marque et d’engager efficacement l’ensemble de nos cibles. Vous serez amené(e) à créer du contenu, gérer les réseaux sociaux, optimiser le site vitrine, participer aux chantiers de développement des sites commerciaux, suivre la performance des actions menées et contribuer à la définition du plan de communication digitale.

Vous serez embarqué(e) au sein d’un collectif bienveillant, dynamique et expérimenté.

Vous interviendrez sur une grande variété de tâches :

Gestion des réseaux sociaux

• Gérer la présence de l’entreprise et du CEO sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Twitter) ;

• Élaborer une stratégie de contenus spécifique pour chaque compte, en mettant l’accent sur des messages inspirants et pertinents pour nos publics cibles ;

• Établir un calendrier éditorial rigoureux pour planifier les publications sur les différents comptes, et s’assurer que les événements clés font l’objet de relais ;

• Interagir régulièrement avec la communauté, en répondant aux commentaires et en identifiant des contenus pertinents sur lesquels rebondir de manière créative et engageante ;

• Proposer des visuels inspirants et modernes répondant aux codes des réseaux sociaux et de l’univers de la tech tout en respectant la charte Exaion.

Création et partage de contenus

• Concevoir des contenus écrits, images et vidéos adaptés aux différents canaux de diffusion, qui reflètent la voix de l’entreprise et captent l’attention de l’audience ;

• Échanger régulièrement avec les équipes techniques et commerciales afin de recueillir les informations pertinentes concernant les services de l’entreprise et les intégrer au planning éditorial ;

• Veiller à l’harmonisation des contenus avec la charte graphique et la ligne éditoriale de l’entreprise, afin de garantir une cohérence visuelle et rédactionnelle entre tous les supports ;

• Participer aux réunions hebdomadaires avec le pôle Social Media & e-Reputation de la direction de la communication d’EDF afin de partager les actualités d’Exaion et d’envisager les relais possibles sur les comptes du Groupe.

Optimisation du site web

• Effectuer une revue régulière des contenus du site web pour identifier les éléments incomplets ou obsolètes et appliquer les mises à jour nécessaires ;

• Optimiser le site web afin de garantir un référencement optimal, un parcours utilisateur fluide et une information claire et aisément accessible pour les visiteurs ;

• Être en liaison étroite avec l’agence, le pôle Marque & Publicité, et le pôle Web et Stratégies Digitales de la direction de la communication d’EDF afin de s’assurer que les éléments développés sont conformes à l’univers graphique et digital du Groupe.

Élaboration de la stratégie digitale

• Mener une veille stratégique active sur les enjeux de l’entreprise afin de rester informé(e) des tendances de l’écosystème, des activités des entreprises concurrentes et des innovations technologiques ;

• Utiliser les outils d’analyse à disposition pour surveiller les indicateurs de performance clés, analyser les données liées au trafic et à l’engagement, et formuler des recommandations afin d’améliorer la stratégie de communication digitale ;

• Participer activement à l’élaboration du volet digital du plan de communication, en proposant des actions concrètes permettant d’atteindre les objectifs, notamment commerciaux, de l’entreprise.

Les indispensables :

• Étudiant(e) de niveau Bac+4/5 issu(e) d’une école de communication (type Celsa), de commerce, ou cursus universitaire équivalent ;

• Vous avez déjà une expérience en communication (stage, alternance, premier emploi) ;

• Vous maîtrisez des outils de PAO (Adobe Creative Suite, Canva, etc.) ;

• Vous avez d’excellentes capacités rédactionnelles et êtes capable de créer du contenu engageant à partir des sujets les plus techniques ;

• Vous avez le sens du détail et vous vous appliquez à délivrer le travail le plus qualitatif possible ;

• Vous aimez être au contact des autres et vous faites de créativité et de proactivité ;

• Vous êtes capable d’apprendre rapidement et vous avez de bonnes capacités d’adaptation pour naviguer dans une structure mouvante ;

• Vous parlez anglais couramment (rédaction de l’ensemble des contenus dans les deux langues).

Ce que nous aimons :

• Intérêt pour le digital, les nouvelles technologies et l’innovation ;

• Bonne intelligence sociale et pragmatique, vous avez la capacité de travailler en équipe ;

• Rigueur, réactivité, organisation.

Ce qui vous démarquera :

• Vous avez une première expérience dans la communication ;

• Vous connaissez le secteur et les enjeux spécifiques à Exaion ;

• Vous êtes autodidacte/touche à tout et savez nous le démontrer.

Rejoignez-nous dans notre mission de bâtir un environnement professionnel inclusif et respectueux, où chaque voix est entendue et où chaque membre contribue à notre succès collectif. Dans le groupe EDF, la diversité et l’inclusion font partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

1. Entretien de motivation

2. Exercice pratique