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Talent Acquisition Partner H/F

Zmluva na dobu neurčitú
Lyon
Plat: Neuvedené
Žiadna práca na diaľku
skúsenosti: > 2 roky
Vzdelanie: 3-ročné vysokoškolské štúdium

Cegid
Cegid

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Pozícia

Popis pracovnej ponuky

Les missions :

  • Analyser et comprendre le besoin de recrutement avec la Hiring Team (HRBP, Manager, Recruteur) pour déterminer les compétences-clés recherchées,
  • Sélectionner les candidatures : approche directe, tri de cv, entretiens en veillant à l'expérience candidat,
  • Adapter la stratégie de sourcing en proposant des approches proactives et créatives,
  • Créer et animer un pipeline de candidats en utilisant et testant différents canaux de sourcing (forums, évènements, réseaux sociaux, plateformes, relations écoles, cooptation, …),
  • Réaliser régulièrement une veille liée à nos métiers, marchés, et analyser les tendances de recrutement,
  • Participer à l'attractivité de nos opportunités et de nos annonces en coordination avec notre Responsable Marque Employeur,
  • Contribuer à la mise en place et à l'évolution de notre nouvel ATS prévu en septembre 2023 (Talentsoft),
  • Participer à notre processus d'onboarding en animant nos évènements RH à destination des nouveaux collaborateurs,

Si tu te reconnais dans cette offre, alors rejoins nous !


Preferované skúsenosti

Poste en CDI basé à Lyon ou à Boulogne

Tu souhaites découvrir une nouvelle aventure professionnelle et vivre une expérience enrichissante ?

Nous sommes à la recherche de talents que nous allons faire grandir au travers de missions stimulantes et d'une politique RH inclusive.

Avec des objectifs ambitieux en 2022, nous renforçons notre politique d'acquisition de talents en plaçant la transformation de nos modèles de sourcing, le développement de la marque employeur, l'innovation, la diversité et l'inclusion au cœur de notre stratégie.

C'est dans ce contexte que notre équipe se structure et se développe pour recruter nos futurs #talents !

Afin de nous accompagner, nous recherchons notre futur(e) Talent Acquisition Partner pour rejoindre notre #superteam composée de 10 collaborateurs, en France et à l'international.

Ce que tu vas découvrir chez Cegid :

  • Un projet ambitieux d'entreprise en pleine croissance en France et à l'international,
  • Une équipe soudée qui est impatiente de t'intégrer et de te développer,
  • Un travail d'équipe en forte proximité avec différents interlocuteurs : le métier, les HRBP et nos partenaires de recrutement,
  • La découverte d'une diversité de métiers passionnants au cœur du marché Tech' (Sales, R&D, Cloud, Customer Care, fonctions transverses),
  • Et quelques avantages toujours appréciables : une politique télétravail 2 jours flex' par semaine, intéressement et participation, RTT, politique de développement des compétences et une politique RSE (3 jours de congés mécénat, …), CSE ...

Ton profil ?

  • Tu es passionné(e) par le recrutement et tu disposes idéalement d'une première expérience acquise en entreprise et ou au sein d'un cabinet,
  • Tu es enthousiaste, créatif(ve) et force de proposition,
  • Tu es reconnu(e) pour ton excellent sens du relationnel, ton orientation résultats ainsi que ton sens du service,
  • Tu es capable de faire preuve d'assertivité auprès de ta « Hiring Team » pour te permettre de challenger le besoin recherché grâce à ton expertise
  • Tu disposes d'un bon niveau d'anglais qui te permet d'évoluer dans un environnement international.

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