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Content Manager Senior (H/F) YURI & NEIL
CDI
Levallois-Perret
Télétravail fréquent
35K à 45K € par an
> 4 ans
Bac
Votre nouvelle entreprise
120 collaborateurs
Digital Marketing / Data Marketing
Marketing / Communications
Advertising
Âge moyen : 33
Créée en 2018
Turnover : 4
Jeune agence indépendante fondée début 2018, Yuri & Neil accompagne clients grands comptes et jeunes start-ups dans leurs stratégies de marketing digital, de développement de notoriété, d’acquisition de trafic et de génération de chiffre d’affaires.
Nous sommes deux associés, issus des grands groupes de communication dans lesquels nous avons exercé des rôles de direction. Nous avons eu dans ces précédentes expériences des sujets passionnants à traiter mais notre ambition est désormais d’accompagner les entreprises avec une approche nouvelle, qui remet le consommateur au centre des préoccupations et du dispositif, permettant de rendre les marques réellement utiles, aimées, et par conséquent le marketing drastiquement plus efficace.
Nous promettons 4 choses à nos clients :
– Toujours associer vision et exécution : ce que nous proposons doit être intelligent, résoudre de vrais problèmes et être actionnable, tout de suite.
– N’accepter aucune barrière intellectuelle : nous recherchons systématiquement les synergies au sein de nos opérations et avec les autres canaux de communication, surtout quand on nous dit que ce sera difficile.
– Nous impliquer sincèrement : nos clients travaillent avec nous car ils sentent que quand nous disons que nous ferons notre maximum pour atteindre leurs objectifs, c’est vrai.
– Être honnête, tout le temps : nous envisageons nos relations avec nos clients sur le long terme, et comme nous sommes ultra soucieux du détail, nous pouvons être ultra transparents.
Nous souhaitons donner du sens à nos interventions et à nos quotidiens et ces 4 promesses sont la clé de voûte pour y parvenir.
Vos missions au quotidien
A bord de la fusée Yuri & Neil, vous serez en charge de la stratégie éditoriale et de la production de contenu des clients de l’agence, en coordination avec les autres entités du groupe (SEO, Social, UX…).
Gestion de projet éditorial au sein de l'équipe Content Factory
Direction de la production éditoriale de bout en bout, en adéquation avec la stratégie définie en amont
Choix des partenaires (journalistes, rédacteurs SEO, concepteurs rédacteurs, agences de production vidéo, monteurs…)
Rédaction de notes de cadrage à destination des prestataires
Optimisation du contenu selon les règles de chaque plateforme de diffusion (moteurs de recherche, YouTube, Pinterest, Facebook, Médias…)
Contrôle qualité : vérification de l’adéquation au brief, de la qualité rédactionnelle, de la véracité de l’information et du plagiat, respect de la charte éditoriale…
Coordination avec les différents acteurs du projet : consultants de l’agence, freelances, agences de production…
- Lancement de campagnes de sponsoring média
- Mise en place d’une roadmap et suivi du projet
Conseil éditorial, analyse de site et écosystème client
- Audit éditorial, SEO, SMO
Tendances de recherche par secteur / marché
Analyse de l’existant site & réseaux sociaux
Calendrier éditorial
Mapping concurrentiel & benchmark
Veille concurrentielle
Vous participerez également aux appels d’offres et aux recommandations en avant-vente avec l’équipe commerciale. Possibilité aussi de dispenser des formations.
Les avantages Yuri & Neil :
- 12 RTT par an
- 2 jours de TT par semaine
- Carte Swile (titres resto dématerialisés)
- Mutuelle Alan
- 50% des frais de transport pris en charge
- Sport : des cours de boxe, hiit, yoga chaque semaine
- Formation : des créneaux de formations et retours d’expériences chaque semaine
- Une agence engagée pour la planète, accompagnée par Greenly pour notre bilan carbone
- Une agence engagée pour le style avec des sapes incroyables pour représenter ta team partout ou tu iras
- Label WeImpactIndex® par ChooseMyCompany (engagement ESG)
- Label HappyIndex®AtWork par ChooseMyCompany (bien-être au travail)
- Environnement de travail bienveillant, entouré d’experts dans une agence en forte croissance : la triple win
Ce que l’on cherche
Sens de l’observation
Connaissances en cybersécurité
Contrôle qualité
Gestion des réseaux sociaux
Travail d'équipe
+13
A partir de 4 ans d’expérience minimum (idéalement en agence)
Bonne connaissance du secteur du digital
Parfaite maîtrise du français (écrit et parlé)
Maîtrise du SEO et des codes des réseaux sociaux
La maîtrise du SEA est un plus
Bonne maîtrise des outils marchés (SEMRush, Yourtext.Guru, Google Analytics, Google Ads, Screaming Frog…)
Bonne maîtrise des outils de gestion de projets (Slack, Notion, Asana…)
- Maîtrise du Pack Office
- Anglais (un +)
Blagues de qualité ;)
Qualités recherchées
Rigueur
Sens de l’organisation
Créativité
Proactivité
Motivation
Esprit d’équipe
