Social Media Manager (F/H) White Mirror

Agence de communication spécialisée en social media et création de contenus.

CDI

Lyon

Télétravail fréquent

Salaire : non spécifié

il y a 3 mois

Les compétences que l’on cherche

Gestion des réseaux sociaux

Autonomie

Stratégie des réseaux sociaux

Gestion de campagne

Culture numérique

Votre nouvelle entreprise

43 collaborateurs

Marketing / Communication

Âge moyen : 29

Créée en 2018

30%

70%

Turnover : 5

Basée à Lyon, White Mirror est une agence de communication spécialisée en social media, relations presse, relation influenceurs, création de contenus et ads.

L’agence travaille pour de beaux et gentils clients B2B ou B2C, grands comptes ou TPE / PME. Avec un fort ancrage food, lifestyle, et tourisme, l’agence travaille notamment pour : Le Groupe AOSTE (Justin Bridou, Cochonou, César Moroni), le groupe Valrhona, Caliceo, Confort Sauter, GL events (Sirha Bocuse d’Or, Coupe du Monde de la Pâtisserie, Sirha Lyon, Salon Automobile de Lyon, …), Cuisines Aviva, Mitosyl, Syntholkiné, …

L’agence repose sur un pilier fondamental : Elle considère qu’une bonne stratégie n’a de la valeur que dans l’exécution. Donc vous vous sentirez bien si vous aimez mettre les mains dans le cambouis.

Vos missions au quotidien

Dans le cadre de sa forte croissance, WHITE MIRROR recherche un(e) SOCIAL MEDIA MANAGER F/H pour :

#1 STRATÉGIE :
Participer à l’élaboration de la stratégie social media, de la ligne éditoriale et des concepts créatifs. Vous réaliserez des stratégies social media pertinentes et différenciantes. Vous êtes capables de travailler pour tout type de secteur. Vous savez conseiller sur la dernière tendance social media, et êtes à l’affût du moindre changement d’algorithme. Constamment en veille le/la Social Media Manager sera force de proposition et accompagnera et conseillera les marques et les entreprises dont il/elle aura la charge.

#2 COMMUNITY MANAGEMENT :
Gérer les comptes réseaux sociaux des clients de l’agence. Le/la Social Media Manager assurera de préparation et la gestion du calendrier éditorial, définition et gestion du planning, création des contenus digitaux, rédaction et création des posts, modération, veille et analyse d’engagement…

#3 BRAND CONTENT :
Proposer des contenus pertinents et performants. Le/la Social Media Manager sera en capacité de rédiger des articles de blog ou newsletter. Il/elle pilotera les prestataires gravitant autour de l’agence.

#4 ADS :
Conseiller sur les leviers publicitaires à activer
Créer et gérer des campagnes d’achat media sur les réseaux (Facebook, Instagram, Messenger, Twitter, LinkedIn etc.)

Ce que l’on cherche

COMPÉTENCES REQUISES :

‪- Savoir concevoir et rédiger les messages avec un langage et un style adaptés aux différents clients, réseaux sociaux, blogs, secteurs… (Vous êtes un caméléon de l’écriture !)
‪- Expérience dans la gastronomie / food (cela peut être un plus mais nous avons aussi des clients service / BtoB).
‪- Maitrise des outils de bureautique (Office, Google Suite,…)

Forte culture digitale et maîtrise des médias sociaux (Facebook BM, Instagram, Twitter, LinkedIn, YouTube, TikTok, etc.)
‪Avoir des bases sur les outils webmaster est un plus (WordPress, Google Analytics, Référencement naturel).

PROFIL :

Rigueur et autonomie.
‪Aimer être au service des clients.
‪Esprit d’initiative, d’analyse et de synthèse.
‪Excellent niveau de rédaction et orthographe irréprochable.
‪Goût pour le relationnel et la communication.
Sérieux(se) mais ne se prenant pas trop au sérieux.
Appétence pour le management

‪DIVERS :

- Au moins 3 à 5 ans d’expérience d’agence ou annonceur requis.
Vous serez donc très rapidement / facilement autonome.

‪- Type d’emploi : CDI.

Semaine de 4,5 jours, vendredi après-midi off. 🏖
Salaire : Selon profil.
‪Localisation du poste au 58 bis rue Sala - 69002 LYON.
Début : à partir de septembre

Nos étapes de recrutement

Nous répondons à toutes les candidatures. Merci de ne pas coupler votre candidature par un mail, nous ne traitons les candidatures que sur Welcome To The Jungle.

Après un premier échange téléphone, nous pourrons vous proposer un premier entretien en visio, d’environ 30 min. Si cet entretien est concluant, il sera ensuite suivi par une rencontre physique dans nos locaux.