Chargée de projets événementiels & Happiness Office Manager

Résumé du poste
Stage(3 à 6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 08 décembre 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Contenu généré
Connaissances en cybersécurité
Créativité
Suivi des performances
Gestion des stocks
Collaboration et travail d'équipe

Wemanity
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L’équipe Marketing et Communication recherche le/la stagiaire qui viendra aider au développement de sa team et du pôle “expérience”. Ton objectif sera de construire une stratégie événementielle unique et dynamique au sein des locaux et au service de ses salariés et d’aider aux déploiements des divers événements proposés.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une équipe super dynamique et une belle ambiance de travail où chacun fait évoluer son poste en fonction de ses compétences et de ses idées.
De chouettes bureaux en plein cœur de Paris
Lors de ce stage, tu auras l’opportunité de découvrir et/ou approfondir les méthodes agiles et monter des projets de A à Z

**Tes missions :**

En tant que Stagiaire événementiel, tu seras pleinement intégré(e) au cœur de l’équipe Market Com chez Wemanity.

Tes missions consisteront principalement en :

**1. Préparation, coordination et suivi d’un calendrier événementiel sur-mesure adapté aux besoins spécifiques des locaux **

Construire un calendrier événementiel interne pour animer le siège de l’entreprise en adéquation avec la stratégie événementielle interne
Orchestrer, coordonner et s’assurer du bon déroulé d’un événement durant toutes les étapes de son organisation
Anticiper les besoins logistiques, opérationnels et organisationnels de l’immeuble
Développer nos partenariats : recherche de prestataires, négociation des devis ; identification et création de partenariats pérennes
Faire le suivi et la gestion de nos stocks et goodies
Assurer un relationnel et le lien avec toutes les parties prenantes (internes)
Assurer le suivi des KPIs et l’analyse de performance des événements

**2. Participation à la communication interne **

Alimenter notre outil de communication interne afin de créer de la proximité avec les salariés
Fournir du contenu photos / vidéos pour alimenter la stratégie social media et les outils internes de l’entreprise
Participer à la refonte de l’intranet de l’entreprise
Développer un calendrier éditorial “people” pour mettre en valeur notre culture interne

Tu pourras également être amené.e à intervenir sur d’autres sujets en fonction des besoins et de tes idées/envies !


Profil recherché

Nous recherchons avant tout un “doer” ! Quelqu’un qui souhaite apprendre, délivrer et monter en compétences rapidement sur ces enjeux.

  • Rigoureux.se
  • Bon sens relationnel et un esprit d’équipe
  • Anglais courant (équipe internationale)
  • Autonome et proactif.ve (force de proposition et d’initiatives)
  • Bon sens organisationnel
  • Connaissance des outils informatiques
  • Créatif.ve
  • Gestion de ses énergies (stress ; mindset positif…)
  • De bonnes ondes et une mentalité “warrior”

Envie d’en savoir plus ?