TECHNICIEN CONSEIL RECOUVREMENT H/F La Sécurité Sociale
Système de protection sociale pour tous les citoyens en France.
CDD / Temporaire
Cergy
Pas de télétravail
< 1,9K € par mois
< 6 mois
Sans diplôme
Les compétences que l’on cherche
Travail d'équipe
Votre nouvelle entreprise
145000 collaborateurs
Health
Public Administration
SocialTech / GreenTech
Âge moyen : 45
Créée en 1945
20%
80%
Système de protection universel auquel chacun contribue à la hauteur de ses moyens, la Sécurité sociale accompagne tous nos concitoyens pour les protéger et les accompagner dans tous les moments de leur vie.
La Sécurité sociale se compose de cinq grandes branches :
- La branche Famille aide les personnes dans leur quotidien et développe la solidarité envers les plus vulnérables.
- La branche Maladie et Accidents du travail-maladies professionnelles permet à chacun de se faire soigner et gère les risques au travail.
- La branche Retraite suit les carrières des salariés, les aide à préparer leur retraite et verse les pensions.
- La branche Autonomie aide à l’autonomie des personnes âgées et des personnes handicapées.
- La branche Recouvrement collecte les cotisations sociales pour les restituer au bénéfice des autres branches.
Ce sont elles, ainsi que des régimes spécifiques à certaines catégories de population, qui forment le premier acteur de la solidarité en France. Chaque jour et dans toute la France, les 300 organismes de Sécurité sociale agissent pour améliorer le quotidien de chacun.
Vos missions au quotidien
Mission/Activités
Rattaché(e) à la Responsable du SRC, vous contribuez au recouvrement des créances en veillant à l'application des textes.
Vous aurez notamment pour mission de :
- Mettre à jour les dossiers allocataires afin de permettre le recouvrement des créances ;
- Identifier et encaisser les chèques ;
- Traiter les accords de remboursement et les demandes de prélèvement ;
- Traiter les mises en demeure et les accusés de réception ;
- Établir les contraintes ;
- Solliciter l'intervention d'un commissaire de justice ;
- Préparer les dossiers pour une admission en non-valeur.
Compétences
Vous êtes doté(e) d'une aisance dans la gestion administrative, vous faites preuve de rigueur dans l'analyse et le traitement des dossiers. Appréciant le travail en équipe, vous participez activement à l'atteinte des objectifs fixés au sein de votre service. Aussi, vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique.
Ce que l’on cherche
Vous êtes doté(e) d'une aisance dans la gestion administrative, vous faites preuve de rigueur dans l'analyse et le traitement des dossiers. Appréciant le travail en équipe, vous participez activement à l'atteinte des objectifs fixés au sein de votre service. Aussi, vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique.
Avantages
Nos étapes de recrutement
Les candidat(e)s intéressé(e)s devront envoyer un curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation via le lien indiqué ci-contre, au plus tard le 11/12/2024.
Le dispositif de sélection se fera à partir d’épreuves écrites et pratiques. Les candidat(e)s qui obtiendront la moyenne seront reçu(e)s en entretien.
Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF du Val-d’Oise étudie, à compétence égale, toutes candidatures. Des aménagements de poste sont possibles en cas de situation de handicap
Chiffres clés
En bref
Année de création
1945
Nombre d'employés
145000
Âge moyen
45
Genre
80%
20%
