Responsable de projets SSI (H/F) - Lyon La Sécurité Sociale

CDI

Saint-Priest

Télétravail fréquent

52K à 60K € par an

> 5 ans

Bac +5

il y a plus d’un an

Votre nouvelle entreprise

145000 collaborateurs

Santé

Administration publique

SocialTech / GreenTech

Âge moyen : 45

Créée en 1945

20%

80%

Système de protection universel auquel chacun contribue à la hauteur de ses moyens, la Sécurité sociale accompagne tous nos concitoyens pour les protéger et les accompagner dans tous les moments de leur vie.

La Sécurité sociale se compose de cinq grandes branches :

La branche Famille aide les personnes dans leur quotidien et développe la solidarité envers les plus vulnérables.
La branche Maladie et Accidents du travail-maladies professionnelles permet à chacun de se faire soigner et gère les risques au travail.
La branche Retraite suit les carrières des salariés, les aide à préparer leur retraite et verse les pensions.
La branche Autonomie aide à l’autonomie des personnes âgées et des personnes handicapées.
La branche Recouvrement collecte les cotisations sociales pour les restituer au bénéfice des autres branches.

Ce sont elles, ainsi que des régimes spécifiques à certaines catégories de population, qui forment le premier acteur de la solidarité en France. Chaque jour et dans toute la France, les 300 organismes de Sécurité sociale agissent pour améliorer le quotidien de chacun.

Vos missions au quotidien

Vous rejoindrez le département de la sécurité du Système d'Information qui se charge de la mise en œuvre opérationnelle et technique de la Politique Nationale de Sécurité du SI.

Votre rôle :

Vous serez rattaché(e) au responsable du secteur Opérations de Sécurité de l'Information (OPSI) mais interviendrez en transverse sur l'ensemble du portefeuille des projets portés par la Sécurité du SI.

Vous piloterez le portefeuille des grands projets de sécurité du réseau des URSSAF, à fort enjeux SSI. Vous aurez dans un premier temps, le pilotage des travaux en lien avec la conformité liée aux directives NIS 1 et NIS 2.

Les missions qui vous seront confiées :

Piloter le portefeuille de projets sécurité IT et s'assurer de la conformité liée à l'exécution des projets (délais, charges, budgets, qualités et niveaux de service)
S'assurer de l'état d'avancement des projets de sécurité IT (via des tableaux de bords, la définition d'indicateurs clés SSI, de reporting) et alerter au besoin
Comprendre les besoins et challenger les exigences de sécurité IT envers les équipes techniques et de développement (MOE) et les directions métiers (MOA)
Négocier les besoins et les moyens auprès des différentes parties prenantes
Apporter un leadership aux chefs de projets sur les programmes de sécurité IT de son périmètre
Fournir aux équipes techniques et projets les orientations SSI
Préparer et animer les comités de suivi et de pilotage liés à son périmètre
Instruire et suivre les changements liés à la réglementation, aux directives SSI.

Si notre offre vous intéresse, nous vous invitons à postuler sur notre site lasecurecrute.fr

Ce que l’on cherche

Votre profil :

Vous êtes diplômé(e) d'un bac+5 informatique et/ou avez une solide expérience dans la conduite de projets sécurité IT (5 ans minimum), idéalement sur les sujets de mise en conformité NIS ou RGS sur des grands projets et/ou dans la mise en œuvre de solutions de sécurité pour des environnements critiques.

Vous disposez des compétences techniques suivantes :

Maîtrise des référentiels et de la réglementation SSI en particulier RGS et NIS
Maîtrise des techniques de reporting projets et programmes
Connaissance des méthodologies agiles de conduite de projet

De plus :

Vous avez la capacité à naviguer dans un environnement réglementaire SSI complexe
Vous avez le sens de l'analyse, de la stratégie et de la gestion du changement face aux évolutions des référentiels SSI et des technologies et êtes capable de contextualiser les éléments issus des référentiels SSI
Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un esprit de synthèse vous permettant d'être en maîtrise de vos sujets et être force de proposition
Vos qualités relationnelles vous permettent de communiquer efficacement avec différents interlocuteurs (techniques, métiers, décisionnaires)

Nos Atouts :

Au sein de l'Urssaf Caisse Nationale, nous offrons aux collaborateurs :

Un dispositif de recrutement et un parcours d'intégration complet pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement
Une rémunération annuelle sur 14 mois (salaire + primes), titres restaurants, mutuelle, CSE, etc.
Une flexibilité entre présentiel et télétravail (jusqu'à 3 js /semaine)
Une flexibilité des horaires de travail (horaires variables, RTT jusqu'à 20 js /an)
Une offre de formation pour développer votre employabilité et votre projet professionnel
Des conditions de travail soucieuses du bien-être des collaborateurs.

Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Caisse Nationale soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Travailler à l'Urssaf, c'est être chargé(e) d'une mission de service public. Tous nos collaborateurs sont donc soumis à la charte de la laïcité dans les services publics : Charte de la laïcité - gouv.fr