CDI
Boulogne-Billancourt
Télétravail occasionnel
55K €+ par an
Les compétences que l’on cherche
Stratégie de marque
Brand management
Communication
Créativité et innovation
Sensibilisation aux tendances
+3
Votre nouvelle entreprise
50 collaborateurs
Application mobile
Education
EdTech
Âge moyen : 30
Créée en 2008
Mozaik, c’est l’app N°1 en France, qui réunit + de 4 500 cours en ligne, 2 000 titres de presse et 100 000 livres, BD et audios.
Mozaik compte plus de 2500 abonnés CSE / Bibliothèques / Entreprises, en France et à l’étranger, et regroupe plus de 4 millions d’utilisateurs.
Pour les utilisateurs et leurs familles, l’app est accessible gratuitement et en illimité.
En 2024, Toutapprendre et Skilleos fusionnent leurs expertises et deviennent Mozaik, pour offrir une expérience encore plus enrichissante à ses utilisateurs.
Ils se sont fixés deux missions :
Proposer à leurs utilisateurs les meilleurs contenus possibles à travers la meilleure interface
Proposer à leurs salariés un job motivant, enrichissant et épanouissant au sein d’une équipe soudée autour d’un service qui a du sens
Vos missions au quotidien
Dans le cadre de son développement et de la structuration de son équipe marketing, Groupe Mozaik recrute en CDI un(e) Senior Brand Manager, rattaché(e) directement au Directeur Marketing.
Le groupe accélère sa croissance, notamment par l’acquisition de nouvelles entreprises qui viennent enrichir son écosystème de marques et de services (e-learning, presse, jeunesse, VOD). Vous jouez un rôle central dans la définition et le déploiement de notre stratégie de marque : construire des marques fortes, modernes et différenciantes, tout en préservant leur singularité et en développant une véritable cohérence à l’échelle du groupe.
Missions
Stratégie & identités de marque
Vous pilotez la stratégie de marque et garantissez la cohérence des univers de communication du groupe
Vous construisez et faites évoluer les plateformes de marque : positionnements, territoires d’expression, discours, tonalités et identités visuelles
Vous accompagnez l’intégration des nouvelles marques issues des acquisitions, dans le respect de leur identité et de leur positionnement
Vous identifiez les opportunités de différenciation et assurez une veille active sur les tendances créatives et les nouveaux codes de communication
Direction créative des communications
Vous imaginez des concepts forts pour nos campagnes, prises de parole et temps forts marketing
Vous définissez les orientations artistiques et éditoriales des supports : digital, réseaux sociaux, vidéo, contenus de marque, supports commerciaux, print et événementiel
Vous rédigez des briefs créatifs exigeants, challengez les créations et garantissez un haut niveau de qualité sur l’ensemble des productions
Vous proposez de nouveaux formats et faites évoluer nos codes de communication, au-delà des approches conventionnelles
Notoriété & communication
Vous construisez et pilotez les plans de communication et supervisez les stratégies éditoriales sur l’ensemble de nos canaux
Vous accompagnez la communication corporate du groupe et valorisez ses actualités, innovations et projets
Vous mesurez l’impact des actions (notoriété, image, engagement) et veillez à la cohérence de l’expérience de marque sur tous les points de contact
Coordination des équipes & des projets créatifs
Vous animez et faites monter en compétences les profils communication, création graphique et vidéo
Vous structurez les processus de création : briefs, plannings, circuits de validation et standards de qualité
Vous pilotez les partenaires externes et prestataires créatifs
Vous travaillez en lien étroit avec les équipes marketing digital, produit, commerciales et événementielles
Ce que l’on cherche
Expériences
Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 : école de commerce, de communication ou de design, ou formation équivalente
Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en brand management, branding, stratégie de marque ou communication créative, en entreprise ou en agence
Vous avez déjà construit, développé ou transformé une marque et piloté des projets créatifs transverses impliquant plusieurs intervenants ; une expérience multimarque est un atout
Compétences
Vous maîtrisez la brand strategy : positionnement, plateformes de marque, storytelling et territoires d’expression
Vous avez une excellente culture visuelle, maîtrisez les codes du design contemporain et savez challenger des productions graphiques
Vous comprenez les enjeux d’une communication 360° : digital, éditorial, social media, print, événementiel et corporate
Vous connaissez l’environnement créatif (Adobe Creative Cloud, Figma, Canva), les contraintes de production digitale, vidéo et print, et portez un intérêt marqué pour les outils d’IA
Qualités
Vous avez une créativité affirmée et savez traduire vos idées en concepts pertinents et activables
Vous avez un haut niveau d’exigence, le sens du détail et une vision stratégique qui relie les choix créatifs aux enjeux business
Vous faites preuve d’audace et de conviction, et savez fédérer des interlocuteurs variés en toute autonomie
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous rejoignez un groupe en forte croissance externe, avec un portefeuille de marques à structurer et à faire rayonner
Vous êtes rattaché(e) au Directeur Marketing, avec un rôle central et une vraie latitude créative
Vous contribuez à un cap décisif dans la qualité, la créativité et la cohérence de nos communications
Vous prenez en main un poste en CDI, avec une équipe créative à structurer et à tirer vers le haut
Avantages
Nos étapes de recrutement
Préqualification : échange téléphonique
RDV 1 : Manager
RDV 2 : DRH & Directeur Général
