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CDD (6mois) - Social Media Manager (H/F) tigrz

Cabinet de conseil et agence media en Social Marketing.

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CDD / Temporaire

Paris

Télétravail : non spécifié

34K € par an

> 4 ans

il y a environ 1 mois

Les compétences que l’on cherche

Gestion des réseaux sociaux

Votre nouvelle entreprise

109 collaborateurs

Marketing / Communication

Digital

Âge moyen : 29

Créée en 2019

55%

45%

tigrz est, à la fois, un cabinet de conseil et une agence media Social Marketing opérant en France et à l’international.

tigrz aide les marques à utiliser le Social pour créer de la valeur tant sur la dimension branding que sur la dimension business. L’agence a 4 pôles d’expertises : consulting stratégique, data & Techno, contenu & influence et enfin, achat d’espace.

Son ADN combine stratégie, créativité, performances & innovation. En forte croissance tout en restant à taille humaine, elle cultive l’exigence, l’expertise, la transparence sur ses métiers et est en recherche constante d’innovations.

tigrz fait partie du groupe Cosmo5. Créée en 2001, Cosmo5 est un groupe de marketing digital indépendante qui détient 25 bureaux dans 16 pays. Il s’appuie sur un réseau international fort et aide de grandes entreprises à développer leur E- Business. Elle opère dans les domaines du Media Digital, du Social, du Data Consulting et du Retail.

Vos missions au quotidien

Développer des campagnes créatives et innovante pour l'ensemble des réseaux sociaux (conception et rédaction).
Élaborer des stratégies de contenu pour les écosystèmes de nos clients.
Définir et mettre en place une stratégie éditoriale.
Définir et mettre en place un calendrier de publication.
Analyser des contenus existants et ceux de la concurrence.
Créer et animer des communauté sur les réseaux sociaux (publication, modération)
Développer la notoriété du client.
Définir des indicateurs permettant de suivre la vie de la communauté.
Assurer la fidélisation des internautes.

Ce que l’on cherche

> Expérience minimum 1 an sur le social media en agence

> Salaire : 34K

Informations supplémentaires

Le groupe Cosmo5 inscrit la diversité et la mixité durant tout son processus de recrutement afin de garantir un environnement de travail accessible à toutes et tous.